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附件1 四川省亭子口灌區建設開發有限公司 公開招聘人才崗位和條件要求一覽表
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招聘崗位 |
招聘 人數 |
報考條件及要求 |
考試方式 |
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崗位 類別 |
崗位 名稱 |
崗位代碼 |
年齡要求 |
學歷(學位) |
專業條件 |
其他條件 |
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專技 崗位 |
工程 管理 |
2021 101 |
5 |
35周歲及以下(即1986年1月1日及以后出生);具有研究生學歷或中級及以上技術職稱的,可放寬至40周歲(即1981年1月1日后出生) |
全日制大學本科及以上學歷 |
農業水利工程 水利水電工程 土木工程 |
一是“在職人員”報考須具有水利水電工程建設管理兩年及以上相關工作經歷; 二是已取得一級建造師、監理工程師、國家安全工程師的同等條件下優先錄用; 三是適應遂道工程作業、野外作業、長期連續深入水利水電工程建設現場。
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筆試+面試 |
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專技 崗位 |
工程 管理 |
2021 102 |
2 |
35周歲及以下(即1986年1月1日及以后出生);具有研究生學歷或中級及以上技術職稱的,可放寬至40周歲(即1981年1月1日后出生) |
全日制大學本科及以上學歷 |
地質工程小類 |
一是“在職人員”須具有相關工作兩年及以上經歷; 二是有從事水利水電工程地質工作經驗的同等條件下優先錄用; 三是適應遂道工程作業、野外作業、長期連續深入水利水電工程建設現場。
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筆試+面試 |
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專技 崗位 |
工程 管理 |
2021 103 |
2 |
35周歲及以下(即1986年1月1日及以后出生);具有研究生學歷或中級及以上技術職稱的,可放寬至40周歲(即1981年1月1日后出生) |
全日制大學本科及以上學歷 |
工程造價 |
一是“在職人員”報考須具有水利水電相關工作兩年及以上經歷; 二是有從事水利水電工程造價工作經驗的同等條件下優先錄用; 三是適應遂道工程作業、野外作業、長期連續深入水利水電工程建設現場。 |
筆試+面試 |
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專技 崗位 |
工程 管理 |
2021 104 |
1 |
35周歲及以下(即1986年1月1日及以后出生);具有研究生學歷或中級及以上技術職稱的,可放寬至40周歲(即1981年1月1日后出生) |
全日制大學本科及以上學歷 |
測繪工程小類、測量工程 |
一是“在職人員”報考須具有相關工作兩年及以上經歷; 二是適應遂道工程作業、野外作業、長期連續深入水利水電工程建設現場。 |
筆試+面試 |
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管理 |
行政 管理 |
2021 201 |
1 |
35周歲及以下(即1986年1月1日及以后出生);具有研究生學歷或中級及以上技術職稱的,可放寬至40周歲(即1981年1月1日后出生) |
全日制大學本科及以上學歷 |
法學小類、法律小類 |
一是“在職人員”報考須具有法律工作兩年及以上相關工作經歷; 二是取得法律職業資格的同等條件下優先錄用。 |
筆試+面試 |
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管理 崗位 |
行政 管理 |
2021 202 |
2 |
35周歲及以下(即1986年1月1日及以后出生);具有研究生學歷或中級及以上技術職稱的,可放寬至40周歲(即1981年1月1日后出生) |
全日制大學本科及以上學歷 |
漢語言文學 |
一是“在職人員”報考須具備基本的文字功底、且已從事文秘寫作工作兩年及以上; 二是報考時需提供一篇自己撰寫較成功、2000字以上的文字材料。 |
筆試+面試 |
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管理 崗位 |
行政 管理 |
2021 203 |
1 |
35周歲及以下(即1986年1月1日及以后出生);具有研究生學歷或中級及以上技術職稱的,可放寬至40周歲(即1981年1月1日后出生) |
全日制大學本科及以上學歷 |
檔案學小類 |
“在職人員”報考須具有檔案管理工作兩年及以上相關經歷。 |
筆試+面試 |
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管理 崗位 |
財務 管理 |
2021 204 |
1 |
35周歲及以下(即1986年1月1日及以后出生);具有研究生學歷或中級及以上技術職稱的,可放寬至40周歲(即1981年1月1日后出生) |
全日制大學本科及以上學歷 |
會計學小類、審計學小類 |
一是“在職人員”報考須具有水利工程財務及審計管理工作兩年及以上相關經歷; 二是取得注冊會計師職業資格的同等條件下優先錄用。 |
筆試+面試 |
四川省亭子口灌區建設開發有限公司公開招聘15名人才公告
根據亭子口灌區工程建設需要,四川省亭子口灌區建設開發有限公司擬面向社會公開招聘人才,現將公開招聘有關事項公告如下:
一、單位簡介
四川省亭子口灌區建設開發有限公司(以下簡稱亭子口灌區公司),是四川省人民政府為適應新時期水利發展需要,建設全省跨市州重大水利工程而新成立的省屬國有企業,負責亭子口灌區工程項目建設及建后管理等相關任務。公司于2020年5月在南充注冊成立,注冊資本金3億元,現有在冊員工30余名,公司駐地南充市順慶區。
二、公開招聘崗位及名額
具體招聘崗位及名額詳見《四川省亭子口灌區建設開發有限公司公開招聘人才崗位和條件要求一覽表》(以下簡稱:《崗位和條件要求一覽表》)(詳見附件1)
三、公開招聘對象、范圍及基本條件
(一)對象及范圍。一是面向社會公開招聘2021年7月31日以前全日制普通高等院校畢業的大學本科及以上學歷畢業生(不含分校、網絡學院、獨立學院以及委托培養、定向培養的畢業生,下同),年齡控制在35周歲及以下(即1986年1月1日及以后出生,下同);具有研究生學歷的,年齡可寬到40周歲及以下(即1981年1月1日及以后出生,下同),并完全符合相關崗位條件要求。二是面向公務員(參公管理人員)、在編在崗事業單位工作人員、公有制企業在職人員中公開招聘具有全日制普通高等院校大學本科及以上學歷的專業人才(以下簡稱“在職人員”),年齡控制在35周歲及以下;“在職人員”具有研究生以上學歷或中級及以上技術職稱、公務員已是副科級及以上干部,年齡可放寬到40周歲及以下,并完全符合相關崗位條件要求。
符合以上條件的報考者,必須在報名前取得并實際持有符合崗位條件要求的畢業證、學位證、職稱(職位)證明等相關證(明)書(在校應屆畢業生需所在高學院(系)提供相應證明,且務必在2021年7月31日以前取得相應證書)。
(二)基本條件
1.應聘者應同時具備的條件:
①擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產黨領導和社會主義制度;
②具有良好的政治素質和道德品行,能夠認真貫徹執行黨的基本路線及各項方針政策。
③具有正常履行職責的身體條件和心理素質,能承受履行崗位職責所需要的勞動強度和工作壓力;
④具有符合報考崗位要求的工作能力(詳見附件1)。
2.有下列情況之一者,不得報考:
①因犯罪受過刑事處罰的;
②正在受司法機關、紀檢(監察)機關立案偵查或審查,還未做出結論的;
③被開除中國共產黨黨籍的;
④被開除公職的;
⑤受到黨紀、政紀處分且還在影響期內的;
⑥被依法列為失信聯合懲戒對象的;
⑦法律法規規定的其他情形。
四、報名
(一)報名方式。本次公開招聘采用網絡報名的方式進行,公開招聘公告發布網站:南充市人力資源和社會保障局網(http://rlzyshbzj.nanchong.gov.cn),點擊“人事考試”專欄查看招聘公告,投遞報名資料至QQ郵箱(750292604@qq.com);報名時間:從公告發布之日起到2021年1月24日17時止,逾期不再補報。
(二)報名要求。報考人員需填寫《四川省亭子口灌區建設開發有限公司公開招聘人才報考信息表》(附件2),并按應聘崗位提供以下資料:
1.報考相應崗位的畢業證和學位證,2021年7月31日前畢業的應屆畢業生提供所在學校院(系)相關證明材料;
2.有效居民身份證;
3.職稱(職位)證明材料以及報考相應崗位已經取得相應職業資格證書(具體詳見附件1“其他條件”欄要求);
4.“在職人員”提供工作簡歷及單位證明;
5.報考漢語言文學專業的,需提供一篇2000字以上自己撰寫較成功的文字材料。
6.本人近期免冠正面2寸電子證件照;
(三)資格審查
1.資格初審。應聘者按報名要求將所需資料原件通過掃描或手機拍照等方式,制成圖片文件,通過電子郵件形式打包發送至報考郵箱750292604@qq.com,由亭子口灌區公司對應聘者進行資格初審,初審結果將盡快在公告發布網站上公布,請應聘者在報名結束日后隨時關注網站,由此導致誤考的責任由應聘者自負。
2.資格復審。筆試合格進入面試環節的應聘人員,請按報名要求將所需資料原件,在面試前(具體時間以電話通知為準)送亭子口灌區公司(地址:四川省南充市順慶區瀠華南路一段9號,仁和春天寫字樓25樓)進行資格復審,未按要求提供相關資料原件或提供虛假資料的,直接取消面試資格。
(四)開考比例。開考比例不低于3:1、緊缺崗位不低于2:1(報考人數與每個招聘崗位所招聘人數之比)。
五、考試
原則采取筆試+面試考試方式進行。由亭子口公司根據所選聘崗位,按崗位專業要求分類組織出題進行筆試和面試(筆試成績占40%、面試成績占60%)。具體考試相關事宜通過資格審查后,一并在公告發布網站上告知,請應聘者及時關注,不再另行通知。
六、體檢
考試合格人員參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發〔2005〕1號)等相關文件規定進行體檢。體檢不合格的,可申請復檢一次,最終體檢不合格者不予錄用。體檢所產生的費用由亭子口灌區公司承擔。
七、考察
體檢合格的考生確定為考察對象,亭子口灌區公司將再次組織對體檢合格人員的思想政治素質、遵紀守法情況、道德品質修養、心理調適能力等方面進行綜合考察(考核),并對其與報考相關的人事檔案等材料的真實有效性和報考資格再次核實確認。對“在職人員”還要深入所在單位對其德、能、勤、績、廉等情況進行實地考察,同時查閱其人事檔案資料、了解個人黨風廉政建設等有關方面的情況。
八、公示
考察合格人選確定為擬聘用人選,亭子口公司將公示擬聘用人員名單,接受社會監督。
九、審核確認和辦理聘用手續
公示期滿且無異議人員確定為擬聘用人員,經亭子口灌區公司黨委會審定后,按程序簽定試用期合同,同時將有關資料報省水利發展集團組織人力資源部備案。試用期滿(無違紀違規行為發生或工作過失)即簽訂正式聘用合同。
十、薪酬待遇
聘用人員按國家有關規定簽訂勞動合同,薪資待遇按亭子口灌區公司薪酬管理有關規定執行。
十一、社會監督
本次公開招聘全程信息、過程、結果公開,接受社會及有關部門監督。
公告咨詢電話:0817-2182573,監督電話:0817-2188715
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附件:1.四川省亭子口灌區建設開發有限公司公開招聘人才崗位和條件要求一覽表(點擊下載)
2.四川省亭子口灌區建設開發有限公司公開招聘人才報考信息表(點擊下載)
四川省亭子口灌區建設開發有限公司
2021年1月14日
來源:http://ncpta.e21cn.com/newsDetail/6066.html
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