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        關于中共成都市委黨校公開考核招聘法學教研部主任的公告

        發(fā)布時間:2017-06-02 14:37:08信息來源:點擊:

        【導讀】關于中共成都市委黨校公開考核招聘法學教研部主任的公告為你提供以下公告內容,更多詳咨詢請關注四川人事考試信息網(wǎng)微信(htgwy01)或咨詢面試備考答疑QQ579787525,我們將及時為你更新推送消息,公考面試咨詢熱線:028-84400955。請根據(jù)自己的身份掃二維碼加入公考微信群。群滿可以加微信號:sc12306a(加后優(yōu)先拉入公考群喲)

        四川人事考試網(wǎng)201762最新快訊:

         

         

        成都市委黨校是市委市政府直屬全額撥款的“三校合一”的事業(yè)單位,是市委市政府負責培訓輪訓黨政領導干部、國家公務員、黨外干部和進行理論研究的重要部門。根據(jù)黨校發(fā)展和工作需要,經(jīng)成都市委組織部同意,擬通過考核招聘的方式面向社會公開招聘法學教研部主任,現(xiàn)公告如下:

                一、招聘崗位

                法學教研部主任

                二、招聘條件

                (一)基本條件

                1.認真貫徹黨的教育方針,具有履行崗位職責所需要的理論水平和政策水平,作風優(yōu)良,有高度的事業(yè)心、責任心和奉獻精神。熟悉黨校辦學規(guī)律,具有教研部管理崗位工作必需的專業(yè)知識和綜合素質。管理、協(xié)調、研究、駕馭全局和處理復雜問題的能力強,實踐經(jīng)驗豐富,工作思路清晰,求真務實,敢于從嚴管理,勇于開拓創(chuàng)新,工作實績突出。

                2.能認真貫徹民主集中制原則,胸襟開闊,顧全大局,團結同志,嚴于律己,清正廉潔。

                3.具有正常履行職責的身體條件,能勝任相應的管理工作。

                (二)其他條件

                1.中共黨員,具有碩士研究生及以上學歷,年齡一般不超過50周歲(1967年6月30日以后出生),具有正高級專業(yè)技術職務。

                2.享受國務院政府特殊津貼專家、省學術帶頭人或省級優(yōu)秀專家?;蛲瑫r滿足以下全部條件:(1)近五年內主持完成過國家級課題;(2)近五年內在本專業(yè)權威性學術刊物上發(fā)表過高質量的學術論文,或在本專業(yè)領域出版過有影響的學術專著,獲得過?。ú浚┘壵C發(fā)的三等以上哲學社會科學成果獎、決策咨詢獎等獎項(第一作者成果);(3)具有較高的教學水平與較強的教學能力。

                三、招聘程序

                (一)報名

                1.報名時間:自公告發(fā)布之日起,至2017年6月30日止。

                2.報名方式:報名人員下載、填寫《報名登記表》(見附件)并加蓋單位公章后,連同相關佐證材料郵寄(以郵戳時間為準)或直接交到我校,視為正式報名(電子郵件只作參考,不予正式登記)。

                3.報名要求:報名者應提供學歷學位證書復印件(海外學歷還須提供教育部認證材料)、專業(yè)技術職務資格證書復印件、5年以內科研成果目錄及相關印證材料、獲獎證書復印件等材料。

                4.聯(lián)系方式:

                通訊地址:四川省成都市龍泉驛區(qū)驛都大道1492號中共成都市委黨校組織人事處(辦公樓218室)

                郵政編碼:610110

                聯(lián) 系 人:王老師(028-65983022)

                電子信箱:cdswdxzzrsc@126.com

                (二)資格審查

                成都市委黨校按照考核招聘條件對報名人員進行資格審查。

                (三)專業(yè)能力考核

                對資格審查合格的報名人員,統(tǒng)一組織專業(yè)能力考核。專業(yè)能力考核采取面試和科研成果量化評分相結合的方式進行,按百分制計算綜合成績,其中面試占綜合成績的70%、科研成果量化評分占綜合成績的30%。

                1.面試。分為試講和答辯,綜合測評應聘人員的專業(yè)理論功底、邏輯思維及履行崗位職責的能力??偡?00分。面試成績低于80分的應聘人員不進入體檢環(huán)節(jié)。

        面試地點和時間另行通知。面試人員在參加面試時須提供身份證、學歷學位證書、獲獎證書、科研成果等證明材料的原件備查。

                2.科研成果量化評分:科研成果量化評分標準詳見附表。

                (四)體檢

                1.體檢對象由校委會根據(jù)專業(yè)能力考核綜合成績研究確定。因進入體檢人員未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的缺額,由校委會根據(jù)已參加面試人員專業(yè)能力考核綜合成績從高分到低分研究確定遞補人選。

                2.體檢由我校組織實施,參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》(國人廳發(fā)〔2007〕25號)和《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)規(guī)定的標準執(zhí)行,費用由體檢人員自理。

                3.體檢時間、地點另行通知。

                (五)考察

                1.對體檢合格的人員,由我校組織考察,考察不合格不予聘用。因個人原因導致無法進行考察或考察不合格出現(xiàn)的空額,由校委會根據(jù)已參加面試人員專業(yè)能力考核綜合成績從高分到低分研究確定遞補人選。

                2.主要考察應聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質修養(yǎng)、遵紀守法情況、學習工作實績、業(yè)務能力、現(xiàn)實表現(xiàn)等情況,并復查其資格條件。

                (六)公示

                體檢、考察均合格,在提交校委會審議通過后,確定為擬聘用人員,在我校網(wǎng)站(www.cddx.gov.cn)進行為期7天的公示。對公示期間反映有嚴重問題并查有實據(jù)、不符合應聘資格條件的,取消其擬聘資格。取消擬聘資格或公示后因本人原因自愿放棄出現(xiàn)的空額不再遞補。

                (七)報批聘用

                1.經(jīng)公示無異議的擬聘用人員,由我校報市委編辦申請用編,最后報市委組織部審批。

                2.經(jīng)審批同意的擬聘用人員,簽訂《事業(yè)單位聘用合同》,約定雙方的權利義務,完善聘用手續(xù)。

                七、相關待遇

                1.本次考核招聘為編制內聘用,實行事業(yè)單位專業(yè)技術人員聘用制管理。

                2.聘用后享受校院教師的政治經(jīng)濟待遇。

                3.提供1年的過渡性住房。

                八、招聘紀律

                1.考核招聘嚴格執(zhí)行有關政策規(guī)定,自覺接受紀檢監(jiān)察機關和社會各界的監(jiān)督。

                2.考核招聘工作堅持公開、公平、平等競爭和全面考核、擇優(yōu)錄用原則,堅決防止和杜絕一切不正之風,嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。若有違反者,一經(jīng)查實,取消資格,并追究相關人員責任。

         

                附件:1.中共成都市委黨??己苏衅笀竺怯洷?br />
                          2.公開招聘法學教研部主任科研成果量化評分標準

         

         

         

                                                           中共成都市委黨校

                                                             2017年6月1日


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