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四川人事考試網2017年8月7日快訊：
因工作需要，四川省金得利勞務派遣有限公司岳池分公司按照公開、平等、競爭、擇優的原則，面向社會公開招聘 10 名駕駛員派遣至岳池縣機關事務管理局和岳池縣銀泰投資公司，現將有關事項公告如下。
一、用人方式
實行勞務派遣方式。四川省金得利勞務派遣有限公司岳池分公司與用工單位簽訂《勞務派遣服務協議》，四川省金得利勞務派遣有限公司與所聘人員簽訂《勞動合同》建立勞動合同關系，并派遣到用工單位工作。合同期限：貳年，期滿后根據用工單位用人情況和駕駛員工作情況再決定是否續簽勞動合同。
二、工作崗位及數量
駕駛員10名。
三、崗位要求
（一）負責駕駛公務出行車輛；
（二）著裝、儀表及儀態：
1.儀表端莊、規范著裝、整潔得體、不佩戴過多飾品、不留怪發；
2.舉止文明、以微笑、大方、親和、自然的神態面對乘車人員；
（三）負責車輛定期年檢，定期或者不定期檢查，做好車輛相關維護保養并進行記錄；
（四）負責車輛違章查詢與費用繳納，事故、故障車輛維修與相關保險理賠；
（五）車輛費用控制與報銷；
（六）完成安排的其他臨時性工作。
四、招聘條件
（一）性別：男
（二）國籍：中華人民共和國公民
（三）學歷：高中及以上文化程度；
（四）年齡：25 -45周歲（1972年7月1日-1992年7月1日）；
（五）5年以上駕齡、C1以上駕照、無重大交通責任事故記錄；
（六）了解四川省內道路情況，熟悉岳池縣縣城及其鄉村路線；
（七）身體健康、處事機敏、工作積極主動、成熟穩健，熱愛駕駛工作；具有良好的政治素質和品行，遵紀守法；服從管理；
（八）遵守職業道德，保守工作秘密；
（九）在服兵役期間從事駕駛工作的退役軍人年齡和駕齡可予放寬。
（十） 凡有下列情形之一的人員不予報名：
1.受過刑事處罰或者治安管理處罰；
2.有較為嚴重的個人不良信用記錄；
3.因違紀違規被開除、辭退、解聘；
4.參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動；
5.其他不符合聘用條件的情形。
五、薪資待遇
到崗后實行2個月試用期，待遇為1500元/月，試用期間發現不符合條件，由用工單位退回勞務派遣公司。試用期滿待遇為1800元/月，社會保險費用按照國家規定購買，差旅費按規定報銷。
六、招聘流程
發布公告、報名、資料初審、筆試、技能測試、面試、體檢、考察、聘用、培訓、上崗。
七、報名
（一）報名時間
2017年8月8日-2017年8月10日工作日（上午8：30—12：00，下午15：00—18：30）。
（二）報名方式及地點
1.報名方式；現場報名
2.報名地點：四川省金得利勞務派遣有限公司岳池分公司（岳池縣尚城國際七號樓二樓）。
3.報名咨詢電話：0826-5053111 0826-5053999
（三）報名材料
應聘人員必須帶上有效居民身份證、畢業證書和機動車駕駛證（以上證件均須提供原件與復印件1份），近期免冠2寸彩色照片3張。
八、資料初審
對性別、年齡、學歷、駕齡初步審查合格后進入考試。
九、考試（筆試、技能測試、面試）
（一）筆試
筆試內容為法律法規、安全知識和駕駛車輛有關知識等內容。資格初審合格人員全部進入筆試環節。筆試成績按滿分100分計算。筆試結束后，按成績從高分到低分進行排名，以2:1的比例確定進入技能測試環節，成績相同者，一并進入技能測試。當此比例人數不足時，參考人員全部進入技能測試。
（二）技能測試
技能測試時需帶上身份證、駕駛證原件。技能測試時間、地點另行通知。技能測試成績按滿分30分計算。技能測試結束后，按筆試和技能測試總成績，從高分到低分進行排名，以1.5：1的比例確定人員進入面試環節，成績相同者，一并進入面試。
（三）面試
面試時需帶上身份證原件。面試時間、地點另行通知。面試成績按滿分10分計算。面試考試結束后按照筆試、技能測試和面試總成績，從高分到低分的錄取原則，確定前10名進入體檢環節的人員。考試成績相同者，則技能測試成績高者進入體檢，如技能測試成績仍然相同則駕齡長者進入體檢。
（四）考試成績計算
筆試、技能測試、面試總成績按滿分100分計算，按總成績進行排名，其中筆試成績占總成績的60%，技能測試成績占總成績的30%，面試成績占總成績的10%（總成績保留兩位小數）。
十、體檢
體檢費用自理。因體檢不合格出現缺額的，可依次遞補。
十一、考察
體檢合格后進行考察環節，對提供虛假材料、不符合報名條件或者考察不合格等情況之一的，一律不予以聘用，由此造成的損失由應聘人員自行承擔。因考察不合格出現的缺額，依次遞補。
十二、人員聘用
應聘人員經筆試、技能測試、面試、體檢、考察合格后，予以聘用。
十三、本公告由四川省金得利勞務派遣有限公司岳池分公司負責解釋。
四川省金得利勞務派遣有限公司岳池分公司
2017年8月7日