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        2017年下半年雅安市名山區公開考調機關事業單位工作人員22人公告

        發布時間:2017-12-28 09:25:49信息來源:點擊:
        根據《雅安市名山區機關事業單位考調工作人員實施辦法》和2017年下半年我區機關事業單位人員需求情況,現將我區2017年下半年公開考調機關事業單位工作人員有關事項公告如下:
        一、考調名額
        本次計劃考調公務員(含參公)20名,事業干部2名(詳見《2017年下半年名山區機關事業單位公開考調工作人員計劃表》)。
        二、報考范圍
        1.公安局名山區分局:面向全省在職在編人民警察
        2.雅安市名山區食品藥品監督稽查大隊:面向全省機關事業單位在編在崗公務員(參公人員)
        3. 共青團雅安市名山區委員會:面向全市機關事業單位在編在崗公務員(參公人員)
        4.蒙頂山茶史博物館:面向全區機關事業單位在編在崗工作人員
        三、報考條件
        1.遵紀守法,品行端正,能認真貫徹執行黨的路線方針政策,吃苦耐勞,愛崗敬業,工作能力強。
        2.具備履職所必須的政策理論水平和語言文字能力,能熟練操作電腦。
        3.報考人員須具有職位要求的學歷條件,并正式進入七類機關、參公單位、全額撥款事業單位工作(正式錄用或聘用)3周年以上。
        4.近三年年度考核均為稱職(合格)及以上。
        5.報考公務員崗位的,須具有國家公務員身份;報考參公管理單位工作人員的,須具有公務員或參公人員身份;報考事業單
        位的,須具有國家公務員、參公管理單位工作人員或全額撥款事業單位工作人員身份。
        6.身體健康,能堅持選調崗位的正常工作。
        7.具有相應崗位要求的條件。
        8.有下列情況之一者不能報考:
        (1)尚在試用期內的人員;
        (2)近三年內因違反黨紀、政紀受到紀律處分的人員;
        (3)曾被開除公職的人員;
        (4)近五年內被辭退公職的人員;
        (5)因涉嫌違紀違法正在接受紀檢監察機關、司法機關立案調查、偵查的人員;
        (6)與報考單位相關人員有《中華人民共和國公務員法》第68條所列親屬關系,需要回避的人員;
        (7)按照國家和地方有關規定,未滿最低服務年限或對轉任有其他限制性規定的人員;
        (8)違反計劃生育政策的人員;
        (9)法律、法規規定的其他情形。
        四、報名和資格初審
        1.報名方式:采取現場報名方式。
        2.報名時間:2018年1月8日-9日(上午8:30-12:00,下午14:30-18:00)。
        3.報名地點:雅安市名山區人力資源和社會保障局,聯系電話0835-3226292。(地址:雅安市名山區皇茶大道市民服務中心三樓公務員管理股)
        4.報名手續:本人身份證、畢業證、報名表、本人近期免冠一寸照片兩張,考調職位要求的相關證書(原件及復印件)。
        5.資格初審:現場報名同時進行資格初審,資格審查貫穿整個考調過程。
        6.領取筆試準考證:報考比例達到1:2的職位發給筆試準考證,筆試準考證領取時間為1月10日下午14:30-18:00。報考比例達不到1:2的,取消該職位選調計劃。
        五、考調辦法
        考調工作按照考試和考核相結合的辦法進行。
        (一)考試分為筆試和面試。
        1、考生按照筆試準考證通知地點、時間參加筆試,筆試內容包含相關政策、法律、法規及機關事業單位業務知識。筆試成績按百分制計算,占綜合成績的40%。
        2、筆試結束后,每個職位按1︰2的比例從高分到低分依次確定進入面試人員名單,并發給面試通知書,領取面試通知書時間以電話通知為準。考生按面試通知書通知的地點、時間參加面試。面試成績按百分制計算,占綜合成績的40%。
           (二)考核
        面試結束后,由區委組織部、區人社局制定最低合格分數線。達到最低合格分數線的考生進入考察程序,考察占綜合成績的20%,其中專業測試占10%。考察工作在區委組織部、區人力資源和社會保障局統一指導下,由各用人單位組織實施。考察前應制定考察方案,制定考察評分標準,切實做到客觀、公平、公正。
        考察結束后,按照1︰1的比例,根據綜合成績(綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×40%+考察成績×20%)從高分到低分確定進入體檢人選。對認定無合適人選的,該職位可以空缺。確定體檢人選情況按干部管理權限報區委組織部、區人力資源和社會保障局審核備案后組織體檢。
        (三)體檢
        用人單位具體組織實施體檢。體檢項目和標準按照最新修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》執行,體檢費用自理。體檢不合格或在規定時間內因個人原因不能完成體檢所有項目的,取消選調資格。因此出現空缺的,可從考察合格人員中按綜合成績從高分到低分依次遞補。
        六、有關手續的辦理
        根據考試、考察和體檢結果,由區委組織部、區人社局將相關情況報區編委會審定后確定擬調動人員,并進行為期5個工作日的公示,接受社會監督。
        公示期滿且無異議的,按照干部人事管理權限和有關要求辦理正式調動手續。各用人單位憑手續到區委編辦辦理入編手續,并與調入人員簽訂最低服務年限合同。
        對沒按規定時間辦理調動手續上崗的,視為自動放棄。
        此次考調工作全程接受紀檢監察部門的監督。監督電話:3235444。
        附:附件一《雅安市名山區2017年下半年機關事業單位考調工作人員報名表》
        附件二《2017年下半年雅安市名山區機關事業單位公開考調工作人員計劃表》
         
         
        中共雅安市名山區委組織部        雅安市名山區人力資源和社會保障局
        2017年12月26日
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