一、招聘崗位
工程項目部主管1名
二、報名資格和條件
凡符合以下條件者，均可報名。
（一）基本條件
1.遵規守法，品行端正，誠信廉潔，勤奮敬業，團結合作，作風嚴謹，有良好的職業素養;
2.具備履行崗位職責所必需的專業知識和能力，工作業績較好;
3.具有良好的心理素質和正常履行職責的身體條件;
（二）資格條件
1.工程管理專業，專科以上學歷，工程管理中級及以上職稱，具有與項目管理相適應的法律專業知識。
2.有5年及以上工程管理工作經驗，并具有1年以上國有企業相應工作經歷。
3.熟悉工程建設項目的運作流程，熟悉工程招投標及法律法規、概預算等工作流程，對項目建設成本控制和質量、進度、安全控制有豐富的實踐經驗。
4.原則上40周歲以下，特別優秀人才可適當放寬。
（三）不受理報名的情況
有下列情況之一者不受理報名：
1.受過刑事處罰的；
2.處于黨紀、政紀處分所規定的使用限制影響期內的；
3.涉嫌違紀違法正在接受調查，或被相關主管部門、行業協會作出處罰的；
4.有《中華人民共和國公司法》第一百四十六條所列情形之一的（①無民事行為能力或者限制民事行為能力；②因貪污、賄賂、侵占財產、挪用財產或者破壞社會主義市場經濟秩序，被判處刑罰，執行期滿未逾五年，或者因犯罪被剝奪政治權利，執行期滿未逾五年；③擔任破產清算的公司、企業的董事或者廠長、經理，對該公司、企業的破產負有個人責任的，自該公司、企業破產清算完結之日起未逾三年；④擔任因違法被吊銷營業執照、責令關閉的公司、企業的法定代表人，并負有個人責任的，自該公司、企業被吊銷營業執照之日起未逾三年；⑤個人所負數額較大的債務到期未清償）;
5.曾被開除公職的；
6.不具有中華人民共和國國籍的；
7.其他不宜報名的;
三、薪酬待遇
（一）正式聘用人員薪酬按照公司薪酬管理辦法執行。
（二）五險一金等福利待遇按國家相關政策規定執行。
四、招聘程序
（一）報名。
1.起止時間：
2019年1月17日至2019年2月11日。
2.報名方法:
① 持本人有效身份證、學歷學位證書、專業職稱、執業資格、工作業績等有效證明材料原件、復印件和填寫好的《報名登記表》到雅安市名山區水務投資有限公司（雅安市名山區彩虹路北段11號二樓）進行現場報名。
②將上述有效證明材料掃描件及《報名登記表》電子檔發送至郵箱345970858@qq.com(姓名+應聘崗位)進行網上報名，聯系人：潘嵐，聯系電話：0835—3221213，18188451686。
③請按要求填寫《報名登記表》（附件），附上1寸近期免冠彩色照片，本次招聘不接收其它格式填寫的簡歷。報名材料不再退回。
（二）資格審查。資格審查貫穿招聘工作全過程，招聘工作領導小組對報名人選進行基本資格條件審核，并對符合條件的人員，發放準考證。
（三）綜合測試。主要考察應聘人員專業技術實踐能力、語言表達能力、協調應變能力、職業技能及職業素養等綜合素質。報名人員達到3:1比例以上，方可組織開考。綜合測試分筆試和面試，筆試成績從高分到低分按2:1比例進入面試。根據筆試、面試綜合成績從高分到低分按1：1比例確定考察人選（筆試成績占總成績的50%，面試成績占總成績50%）。
（四）考察。考察組到考察對象戶籍所在地、居住地、原工作單位等地進行實地考察。考察主要采取民主測評、個別談話、查閱檔案及征求黨風廉政意見等方式對考察對象的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況進行全面了解，并進行考察公示（不少于五個工作日）。
（五）體檢。在指定醫院進行體檢，費用自理，體檢合格者進入錄用公示。因考察和體檢不合格而產生的缺額依次遞補。
（六）決定聘任。根據綜合測試、體檢、考察情況，招聘領導工作小組綜合分析企業建設情況后，提出擬聘用人選，并按相關程序報雅安市名山區國有資產投資經營有限責任公司研究。研究同意后進行擬錄用人選公示（不少于七個工作日），對公示后未發現影響任職問題的，試用期三個月。期滿后經考核合格者正式聘用，簽訂正式合同并依照有關規定履行相關任職手續，不合格者不予錄用。
五、紀律監督
招聘工作全面接受社會監督，對違紀違規行為將嚴肅查處。舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索。監督電話：0835-3222263.
雅安市名山區水務投資有限公司
2019年1月17日