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        2019年廣元市萬潤人力資源服務有限公司關于面向社會公開招聘利州區區屬國有企業工作人員26人的公告

        發布時間:2019-04-22 16:04:44信息來源:點擊:
        根據《勞動法》《勞動合同法》以及《利州區區屬國有企業機構設置和用工管理暫行辦法》(廣利府辦發〔2017〕47號)文件精神,結合區屬國有企業用工需求,經區國資局審核,由我公司負責組織面向社會公開招聘國有企業工作人員。現將公開招聘有關事項公告如下。
         
        一、 招聘單位基本情況
         
        詳見附件1。
         
        二、崗位要求及名額
         
        本次共招聘區屬國有企業工作人員26名,具體職位詳見《2019年度區屬國有企業招聘人員崗位一覽表》(附件2)。
         
        三、招聘對象、范圍及基本條件
         
        (一) 招聘對象和范圍
         
        招聘對象和范圍完全符合《2019年度區屬國有企業招聘人員崗位一覽表》(附件2)相應崗位條件要求和本公告其他要求的人員,包括2019年應屆高效畢業生。持有國家教育部留學服務中心認證的學歷、學位的留學歸國人員。其中,2019年應屆高校畢業生必須在2019年7月31日前取得相應畢業證、學位證等證書,并憑證書辦理確認等手續;其他報考者必須在審核原件前取得符合崗位條件要求的國家承認學歷的畢業證等證書及相關證明材料。未在規定時間內取得并提供相應證書和證明材料的,視為報考者自動放棄,不予聘用或不予進入下一個招聘環節,責任由報考者自負。2019年8月1日之后畢業的全日制在讀生不屬于此次公招的范圍。報名時區屬國有企業正式工作人員不在本次招聘范圍。
         
        (二)報考者應同時具備下列條件:
         
        1.熱愛社會主義祖國,擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產黨領導,遵紀守法,品行端正,誠信廉潔。
         
        2.有良好的職業道德,團結協作,作風嚴謹,愛崗敬業,事業心和責任感強。
         
        3.熟悉崗位職責,具備履行崗位職責所需的專業知識,有現代企業經營管理經驗,熟悉國有企業管理政策,有一定的策劃經驗或者從業經歷。
         
        4.身體健康,體檢合格,具有正常履行招聘崗位職責的身體條件。
         
        5.符合本公告相應招聘崗位所需的招聘條件及資格要求(見附件2)。
         
        6.符合有關回避規定。
            (三)具有下列情形之一者,不得報考:
            1.受過刑事處罰的。
         
        2.涉嫌違紀違法正在接受有關的專門機關審查尚未作出結論的。
         
        3.因違法違紀被行政機關、事業單位、國有企業辭退、開除的。 
         
        4.尚未解除黨紀、政紀處分的。
         
        5.具有《中華人民共和國公司法》第一百四十六條所列情形之一的。
         
        四、報名時間、地點及方式
         
        1.報名時間(工作日):即日起至2019年4月26日,每天上午8:30-11:30時,下午14:30-17:30時。
         
        2.報名地點:廣元市萬源新區萬達中心寫字樓17層萬潤人力資源公司(聯系人及電話:蔣蘭,0839-6068981,0839-6068982) 
         
        3.報名方式:現場報名。應聘人員請攜帶《報名登記表》(見附件3)及本人身份證、學歷證書、專業技術資格證書原件及復印件,相關工作經歷及職位證明和近期免冠1寸彩照2張、居住地派出所出具的無犯罪記錄證明現場報名 (以上材料需提交原件,2019年畢業生學歷證明以所在學校證明為準)。同期進行綜合測試,每人限報一個崗位。
         
        五、資格審查考試
         
        (一)資格審查
         
        4月29日—4月30日由萬潤人力資源公司對報名人員進行資格初審,用人單位復核,并報區國資局審查。應聘者應對提交材料的真實性負責,資格審查貫穿招聘全過程,凡弄虛作假者,一經查實,立即取消考試或聘用資格。
         
        (二)綜合測試
         
        本次綜合測試的具體方案由區國資局會同區利元國投、城發集團、萬潤人力資源公司根據報名情況和崗位職責制定。綜合測試主要考察競聘者的職業道德、綜合管理素質、企業現代管理等方面的知識和能力。測試時間、地點由萬潤人力資源公司提前2個工作日進行電話通知。
         
        綜合測試后,由萬潤人力資源公司負責匯總考試成績及名次,在5個工作日內對外公示。
         
        六、體檢
         
        根據綜合測試成績和資格審查結果(測試成績同名次人員,由區國資局、用人單位及萬潤人力資源公司共同審查確定),等額確定進入體檢程序人員,在指定的國家二級甲等及以上綜合性醫院統一組織體檢。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(人社部發〔2010〕19號)和《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》執行。其中,乙肝檢測按人力資源和社會保障部、教育部、衛生部《關于進一步規范入學和就業體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業權利的通知》(人社部發〔2010〕12號)執行。體檢不合格的人員可申請1次復檢,在指定的另外一家國家二級甲等及以上綜合性醫院統一組織實施。
         
        體檢結束后,對外公示聘用人員名單。
         
        七、聘用
         
        經公示無異議后,由用人單位組織培訓上崗,并按相關程序辦理入職手續,簽訂勞動合同。
         
        八、工資待遇
         
        薪酬實行考核制,按照用人單位薪酬管理制度執行。
         
        九、監督電話資格審查、政策咨詢及監督電話
         
        (一)本公告中涉及的招聘崗位、招聘條件、報名、資格審查、測試考察等事宜,請向人力資源公司辦公室咨詢。
         
        (二)監督電話
         
        區國資局:0939-3320391
         
        區監察委:0839-3267755
         
         
                   2019年4月18日

        附件3:報名登記表.xlsx
         
        附件1:企業簡介.xlsx
         
        附件2:2019年度區屬國有企業招聘人員崗位一覽表.xlsx
         




         

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