一、招聘原則
招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。
二、招聘基本條件
1.擁護(hù)黨的路線、方針、政策,遵守國(guó)家的法律、法規(guī),有良好的政治素質(zhì)和職業(yè)道德,愛(ài)崗敬業(yè),遵紀(jì)守法,品行良好;
2全日制專(zhuān)科及以上學(xué)歷，年齡不超過(guò)35周歲;
3.具有正常履行職責(zé)的身體條件;
三、招聘職位和崗位條件
招聘
崗位人數(shù)學(xué)歷及專(zhuān)業(yè)要求備注
綜合文秘1專(zhuān)業(yè)不限，漢語(yǔ)言文學(xué)專(zhuān)業(yè)或文秘專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。公文寫(xiě)作能力、溝通協(xié)調(diào)能力;熟練操作電腦。
農(nóng)業(yè)工作1專(zhuān)業(yè)不限，農(nóng)業(yè)、林業(yè)或漢語(yǔ)言文學(xué)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。農(nóng)業(yè)項(xiàng)目建設(shè)與管理工作;熟練操作電腦。
水務(wù)工作1專(zhuān)業(yè)不限，水利專(zhuān)業(yè)或漢語(yǔ)言文學(xué)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。水利項(xiàng)目建設(shè)與管理工作;熟練操作電腦。
四、招聘待遇
筆試、面試通過(guò)后,試用3個(gè)月,試用合格后和勞務(wù)公司簽訂勞動(dòng)合同,并按規(guī)定購(gòu)買(mǎi)“五險(xiǎn)一金”。
五、招聘程序
(一)報(bào)名方式
1.報(bào)名時(shí)間：自公告之日起至2019年5月24日止(上午9：00-12:00，下午13:00-17:00)。
2.報(bào)名方式：此次招聘通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，應(yīng)聘者自行下載《報(bào)名登記表》并詳細(xì)填寫(xiě)報(bào)名表(詳見(jiàn)附件)，帶上本人身份證和畢業(yè)證等相關(guān)原件及復(fù)印件一份到廣安市人力資源服務(wù)中心二樓(廣安市廣安區(qū)河堰路170號(hào))現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
(二)資格審查
我局組織資格審查人員審核應(yīng)聘人員資料，從符合條件的應(yīng)聘人員中擇優(yōu)選擇筆試人員，并通知參加筆試。筆試時(shí)應(yīng)聘人員請(qǐng)攜帶本人身份證。
(三)考試
考試分筆試和面試,總成績(jī)100分,筆試成績(jī)占50%,面試成績(jī)占50%。
1.筆試總分100分。筆試內(nèi)容為崗位相關(guān)內(nèi)容,筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
2.面試總分100分。根據(jù)筆試成績(jī)高低順序,按照招聘職位招聘名額與面試人數(shù)1:3的比例,依次確定參加面試人員名單。最后一名筆試成績(jī)相同的,一并進(jìn)入面試;若某一職位筆試人數(shù)不足招聘職位招聘名額3倍的,該職位筆試人員全部進(jìn)入面試。面試采用結(jié)構(gòu)化和非結(jié)構(gòu)化相結(jié)合的方式進(jìn)行,測(cè)評(píng)要素主要包括舉止儀表、語(yǔ)言表達(dá)、綜合分析能力、應(yīng)變能力、解決實(shí)際問(wèn)題能力、與應(yīng)聘職位要求相匹配的工作能力等。
六、體檢
根據(jù)總成績(jī)(筆試折合成績(jī)+面試折合成績(jī))高低順序按照招聘職位招聘名額等額確定體檢人員名單,體檢費(fèi)用由體檢者繳納。
七、其他事項(xiàng)
(一)本公告由廣安棗山物流商貿(mào)園區(qū)農(nóng)村工作局負(fù)責(zé)解釋。
(二)本公告在廣安市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)發(fā)布。
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聯(lián)系人：18161127263(潘治霖)
廣安棗山物流商貿(mào)園區(qū)農(nóng)村工作局
2019年5月14日