一、指導(dǎo)思想和原則
深入實施“人才強市”戰(zhàn)略，為愿意投身什邡建設(shè)和報效家鄉(xiāng)的域內(nèi)外機關(guān)事業(yè)單位工作人員搭建平臺，堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”和人崗相適的原則，進一步充實工作力量，優(yōu)化我市干部隊伍結(jié)構(gòu)。
二、計劃選調(diào)名額
本次公開選調(diào)提供職（崗）位36個，選調(diào)名額42名。其中：
（一）行政（參公）職位：6個（附件1）；
（二）事業(yè)崗位：30個（附件2）。
三、選調(diào)范圍、對象
（一）選調(diào)范圍
面向全國（含本市）。
（二）選調(diào)對象
機關(guān)公務(wù)員職位和參照公務(wù)員法管理的機關(guān)（單位）工作人員職位的選調(diào)對象須是具有公務(wù)員或參公身份的人員；事業(yè)單位的選調(diào)對象須是事業(yè)單位在編在職管理人員或?qū)I(yè)技術(shù)人員，且符合平行流動或順向流動原則。
四、選調(diào)條件
（一）選調(diào)對象應(yīng)符合以下條件
1.具有中華人民共和國國籍，政治思想素質(zhì)好，遵紀守法，品行端正，廉潔奉公；
2.自愿在什邡服務(wù)年限不低于五年；
3.報名人員須經(jīng)所在單位及主管部門同意，人事管理權(quán)限在組織人事部門的，須經(jīng)組織人事部門同意；
4.需具備2年及以上公務(wù)員（參公人員）、事業(yè)人員工作經(jīng)歷；
5.近兩年年度考核均為稱職（合格）及以上等次（含試用期“不確定等次”的考核結(jié)果）；
6.年齡在35周歲及以下（即1984年8月21日以后出生）〔個別單位對年齡有特別要求的，以職（崗）位表（附件1、附件2）設(shè)置的為準〕。
（1）符合下列情形之一的，可放寬至40周歲(即1979年8月21日以后出生）：
①本市機關(guān)事業(yè)單位工作人員；
②取得全日制碩士學(xué)位研究生或具備與選調(diào)崗位匹配的中級專業(yè)技術(shù)職稱的；
③什邡籍在外工作人員、什邡機關(guān)事業(yè)單位在職（離退休）人員在外工作的配偶和子女、什邡規(guī)模以上企業(yè)主要負責(zé)人在外工作的配偶和子女。
（2）符合下列情形之一的，可放寬至45周歲（即1974年8月21日以后出生）：
取得博士學(xué)位研究生或具備與選調(diào)崗位匹配的高級專業(yè)技術(shù)職稱的。
7.具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
8.身體健康，符合人力資源和社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）>有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）標準；
9.符合職（崗）位要求的其他資格條件。
年齡、工作經(jīng)歷等時間的計算均截止報名開始第一日。
（二）有下列情形之一的人員不得報考
1.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的；
2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；
3.涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)專門機關(guān)審查、調(diào)查尚未作出結(jié)論的；
4.受處分期間或者未滿影響期限的；
5.試用期未滿的；
6.按照國家、省有關(guān)規(guī)定，工作未滿最低服務(wù)年限或?qū)x調(diào)有限制性規(guī)定的；
7.法律、法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定的其他情形。
五、程序及時間安排
（一）報名
本次報名采取現(xiàn)場報名和網(wǎng)絡(luò)報名的方式進行，每人限報一個職（崗）位。
報名時間：2020年8月21日— 8月28日上午8:30－12:00，下午14:30－18:00，具體地址及聯(lián)系方式詳見職（崗）位表（附件1、2）。
報名時應(yīng)提供材料：
1. 提交或上傳《什邡市2020年下半年公開選調(diào)機關(guān)事業(yè)單位工作人員報名表》（附件3）；
2. 本人有效身份證、學(xué)歷、學(xué)位證書原件及復(fù)印件一份；
3. 機關(guān)事業(yè)單位工作經(jīng)歷證明原件或機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險參保證明原件；
4. 近兩年年度考核復(fù)印件（加蓋單位公章）；
5. 公務(wù)員、參公人員提供《公務(wù)員登記表》《參照公務(wù)員法管理機關(guān)（單位）工作人員登記表》復(fù)印件（加蓋單位公章），事業(yè)人員提供《事業(yè)單位公開考試招聘工作人員登記表》或其他能證明本人事業(yè)人員身份材料的復(fù)印件（加蓋單位公章）；
6. 符合選調(diào)條件第一款第6項的，提供相關(guān)證明材料；
7. 兩張1寸近期免冠彩色證件照（背面寫上姓名，網(wǎng)絡(luò)報名者需上傳電子照片）；
8. 職（崗）位要求的其他資格條件需要提供的材料。如：選調(diào)崗位為專業(yè)技術(shù)人員的，提供專業(yè)技術(shù)資格證書和崗位聘用相關(guān)證明原件與復(fù)印件。
網(wǎng)絡(luò)郵箱報名時，請?zhí)峁┥鲜霾牧系膾呙杓蛴坝〖，F(xiàn)場資格審查時，須帶齊上述所有材料。
（二）資格審查
各用人單位安排專人對考生報名材料進行資格初審，簽署審查意見并加蓋公章。由市委組織部、市人社局進行資格復(fù)審，復(fù)審?fù)ㄟ^者，參加現(xiàn)場資格審查。現(xiàn)場資格審查時間、地點在德陽人事考試中心、什邡之窗網(wǎng)站另行通知。
資格審查工作貫穿選調(diào)全過程，在任何階段發(fā)現(xiàn)弄虛作假、不符合本公告選調(diào)條件的人員，一經(jīng)查實，取消選調(diào)資格，責(zé)任自負。
（三）名額調(diào)整
選調(diào)實行差額開考比例。若未形成差額的，則職（崗）位數(shù)遞減；選調(diào)名額僅為1名的職（崗）位若未形成差額，則取消該職（崗）位，報考者可按自愿原則調(diào)劑到符合條件的其他職（崗）位。
（四）綜合測試
綜合測試以面試為主，部分職（崗）位因特殊需要開展專項測試（詳見附件1、2）。面試與專項測試主要測試應(yīng)試者的綜合素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力，不指定考試范圍。面試成績和專項測試成績均按滿分100分計算，有專項測試項目的，面試與專項測試成績占比為6：4。面試成績和專項測試成績均設(shè)置最低合格分數(shù)線，低于最低合格分數(shù)線的，不能進入下一選調(diào)程序。面試成績最低合格分數(shù)線為參加面試成績均大于0的選調(diào)人員平均面試總成績的90%，專項測試成績最低合格分數(shù)線為60分。
（五）體檢
按選調(diào)職（崗）位名額1:1的比例，以綜合測試成績從高分到低分確定參加體檢的人選。若考生綜合測試成績出現(xiàn)并列，僅有面試的，進行加試；有專項測試的，按照專項測試成績由高到低確定人選，專項測試成績相同的，則進行加試。綜合測試成績與體檢通知在德陽人事考試中心、什邡之窗網(wǎng)站公布。
考生收到體檢通知后，按照通知要求參加體檢。正檢無法一次性全檢的，所缺項目僅可進行一次補檢。正檢、補檢未能一次性合格的，問題項目僅可進行一次復(fù)檢，是否合格以復(fù)檢結(jié)果為準。體檢不合格的，不予選調(diào)；因本人原因在正檢結(jié)束后30日內(nèi)不能完成全部體檢項目的視為自動放棄。因體檢不合格、放棄等原因出現(xiàn)的缺額，由用人單位提出申請，經(jīng)組織人事部門批準，確定是否依次等額遞補。體檢結(jié)果在德陽人事考試中心、什邡之窗網(wǎng)站公布。
（六）確定考察對象
體檢合格人員確定為考察對象。
（七）考察
用人單位作為考察實施主體，在市紀委監(jiān)委、市委組織部、市人社局指導(dǎo)監(jiān)督下，對考察對象的德、能、勤、績、廉等表現(xiàn)進行嚴格考察。考察中，核實考察對象的資格條件，重點考察政治思想、道德品質(zhì)、工作表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力，工作實績，遵紀守法、廉潔自律等情況。如經(jīng)考察發(fā)現(xiàn)，報考人員不符合選調(diào)職（崗）位要求的，各用人單位可取消該選調(diào)職（崗）位。考察不合格者取消選調(diào)資格以及自愿放棄選調(diào)資格的，由用人單位提出申請，經(jīng)組織人事部門批準，確定是否依次等額遞補。體檢結(jié)果在德陽人事考試中心、什邡之窗網(wǎng)站公布。
（八）公示
考察合格人員在德陽人事考試中心、什邡之窗網(wǎng)站進行公示，公示期為7天。公示期間接受社會舉報，舉報者應(yīng)以真實姓名反映問題，并提供必要的調(diào)查線索，對反映問題查實并影響選調(diào)的，取消公開選調(diào)資格。
（九）調(diào)入
公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響選調(diào)的，按照有關(guān)規(guī)定和程序辦理調(diào)入手續(xù)。
調(diào)檔（商調(diào)）函發(fā)出后，應(yīng)在60日內(nèi)完成調(diào)動手續(xù)，因調(diào)動人員個人原因逾期者，視為放棄。若確有特殊原因，經(jīng)本人申請，用人單位同意，報市委組織部、市委編辦、市人社局備案后，可適當(dāng)延期。因放棄而出現(xiàn)的缺額，本職（崗）位作空缺處理，不再遞補。
六、紀律要求
（一）嚴格執(zhí)行回避制度
凡與用人單位負責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員，不得報考有直接上下級關(guān)系的職（崗）位，也不得報考該單位組織、人事、紀檢、監(jiān)察、審計和財務(wù)相關(guān)職（崗）位。
（二）堅持“公平、公正、公開”
選調(diào)工作堅持信息公開、工作程序公開、選調(diào)結(jié)果公開，主動接受市紀委監(jiān)委和社會各界監(jiān)督。
（三）嚴肅選調(diào)工作紀律
對選調(diào)過程中違紀違法的選調(diào)人員和工作人員，視情節(jié)輕重按照相關(guān)規(guī)定給予處理。
七、咨詢監(jiān)督
（一）咨詢電話：0838－8216599（市委組織部公務(wù)員股）；
0838－6730035（市人社局事業(yè)人員和專業(yè)技術(shù)人員管理股）。
（二）監(jiān)督電話：0838－12388（市紀委監(jiān)委）。
電話咨詢服務(wù)時間：工作日上午8:30－12:00，下午14:30－18:00。
本公告由中共什邡市委組織部、中共什邡市委機構(gòu)編制委員會辦公室、什邡市人力資源和社會保障局負責(zé)解釋。
附件： 1. 什邡市2020年下半年公開選調(diào)公務(wù)員（參公人員）職位表（點擊下載）
2. 什邡市2020年下半年公開選調(diào)事業(yè)人員崗位表
3. 什邡市2020年下半年公開選調(diào)機關(guān)事業(yè)單位工作人員報名表
中共什邡市委組織部 中共什邡市委機構(gòu)編制委員會辦公室
什邡市人力資源和社會保障局
2020年8月13日
