一、考調崗位及名額
政協南充市委員會辦公室管理的事業單位南充市政協委員服務中心考調文秘人員3名。
二、考調范圍及對象
面向南充市內縣（市、區）及以上機關事業單位在編在崗的三級主任科員及以下干部，或事業單位八級職員及以下職（崗）位工作人員和專業技術人員。
三、考調條件
（一）報考人員應當具有下列資格條件
1.政治思想素質好，品德端正，實績突出，遵紀守法，群眾公認；
2.身體健康，責任心強，能吃苦耐勞；
3.符合《四川省事業單位工作人員招聘工作試行辦法》（川人發〔2006〕9號）文件關于人員流向的規定；
4.大學本科及以上學歷，不限專業；
5.年齡35周歲及以下（1985年9月20日以后出生）；
6.具有兩年以上文秘工作經歷，能承擔綜合性重要文稿起草任務；
7.近兩年年度考核結果為稱職（合格）及以上等次。
（二）具有下列情形之一的，不得報考
1.未達到最低服務年限的。
2.受處分期間或者未滿影響期限的。
3.涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查尚未作出結論的。
4.其他不宜參加調配的情形。
四、考調程序
（一）報名。本次考調采取現場報名方式，報考人員下載填寫《政協南充市委員會辦公室2020年公開考調工作人員報名表》，并持本人身份證、學歷證書原件及復印件、工作單位出具的證明及兩寸近期同版彩色照片2張，于2020年9月28日至10月12日8:30—18:00（節假日及周末除外）到市政協辦公室人事科報名（地址：順慶區文化路301號北湖賓館荷花樓222室）。
（二）資格審查。由政協南充市委員會辦公室對報考人員進行資格審查。
（三）開考比例。資格初審合格人數與考調崗位名額比例不低于3:1。
（四）筆試。筆試不指定復習資料，持本人有效身份證和準考證參加筆試。成績以百分制計算，權重占總成績的60%。
（五）面試。面試前進行資格復審。據筆試成績，按考調崗位名額的3倍，從高分到低分依次確定面試人員。筆試成績最后一名并列的，一并進入面試環節。實行結構化面試，成績以百分制計算，權重占總成績的40%。
面試實際開考比例低于規定比例的，仍視為有效比例，面試正常進行。面試成績低于60分的不進入下一環節。
（六）考察。按筆試、面試總成績從高到低等額確定考察對象。若總成績相同，以筆試折合成績高低確定名次。
（七）體檢。根據考察情況，按考調名額等額確定參加體檢人員。體檢由政協南充市委員會辦公室負責組織，參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》和《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》執行。
（八）公示。體檢合格人員將進行為期5個工作日的公示，公示期滿后，對無影響調動相關反映的，進入試用，試用期3個月。
（九）調動。試用期滿經考核合格后，按規定程序辦理調動手續。
因考察、體檢、公示確定為不合格而產生的缺額，根據成績從高到低依次遞補。
五、紀律與監督
（一）報考者應保證提供真實、準確的個人信息和資料，若有需回避情形，報名時須及時報告，如發現有弄虛作假行為，將按有關規定嚴肅處理。
（二）本次考調嚴格遵守中、省、市干部人事考試工作紀律，接受市紀委監委駐市政協機關紀檢監察組全程監督?？忌坏猛腥苏f情、打招呼，一經發現立即取消考調資格。
六、其他事項
（一）資格審查貫穿考調全過程，任一環節發現有不符合考調條件的，取消考調資格。
（二）報名時按要求填寫本人手機號碼，并保持通訊暢通。未入圍下一環節人員，不再另行通知。
（三）公務員或參公人員考入后，占用事業編制，確定為事業干部身份，不再保留原公務員或參公人員身份。
本次考調有關事項由政協南充市委員會辦公室負責解釋。
咨詢電話：0817—2813722；監督電話：0817—2819919。
附件：1.南充市政協委員服務中心基本情況表
2.政協南充市委員會辦公室2020年公開考調工作人員報名表
3.報考人員身份及工作證明
政協南充市委員會辦公室
2020年9月21日
附件1
南充市政協委員服務中心基本情況表
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單位名稱 |
單位性質 |
單位地址 |
聯系電話 |
主要職能 |
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南充市政協 委員服務中心 |
公益一類正科級事業單位 |
南充市順慶區西河中路37號 |
0817-2813722 |
主要負責市政協委員及住南充的省政協委員日常聯絡服務工作。 |
