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        2021年宜賓職業(yè)技術(shù)學(xué)院高層次技能型人才招聘10名公告

        發(fā)布時(shí)間:2021-06-30 11:14:01信息來源:四川人事考試網(wǎng)點(diǎn)擊:
        為快速提升辦學(xué)質(zhì)量,按照“調(diào)遷、擴(kuò)規(guī)、進(jìn)位、升本”的總體思路,構(gòu)建“立足宜賓、輻射西南、全國一流、國際水平”的開放發(fā)展格局,將學(xué)院建成全國一流、國際水平的現(xiàn)代職業(yè)大學(xué),宜賓職業(yè)技術(shù)學(xué)院擬面向海內(nèi)外公開考核招聘高層次技能型人才10名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

        一、選聘崗位及人數(shù)

        本次招聘高層次技能型人才共10名,具體崗位和崗位條件要求詳見《宜賓職業(yè)技術(shù)學(xué)院2021年高層次技能型人才招聘崗位表》(下稱《崗位表》,詳見附件1)。

        二、學(xué)校簡(jiǎn)介

        宜賓職業(yè)技術(shù)學(xué)院位于素有“萬里長江第一城·中國酒都·中華竹都”美譽(yù)之稱的四川省宜賓市。宜賓市地處云貴川結(jié)合部,金沙江、岷江、長江交匯處,戰(zhàn)略地位突出,是“一帶一路”、長江經(jīng)濟(jì)帶的戰(zhàn)略交匯點(diǎn),國家確定的成渝城市群沿江城市帶區(qū)域中心城市、全國性綜合交通樞紐,四川省委確定的長江上游區(qū)域中心城市、四川南向開放樞紐門戶和爭(zhēng)創(chuàng)四川省經(jīng)濟(jì)副中心城市,具有輻射吸納川滇黔3省8市3700萬人的優(yōu)勢(shì)。交通優(yōu)勢(shì)明顯,國家“八縱八橫”高速鐵路網(wǎng)中“京昆”“蘭廣”兩大重要通道在此交匯,規(guī)劃建設(shè)有4高7普11條鐵路、12條高速、宜賓機(jī)場(chǎng)、四川最大內(nèi)河綜合樞紐港—宜賓港,是四川除成都以外交通優(yōu)勢(shì)最凸顯的市。

        宜賓職業(yè)技術(shù)學(xué)院(YiBin Vocational And Technical College),是由宜賓市人民政府舉辦的全日制綜合性普通高等職業(yè)院校,是教育部“高職高專人才培養(yǎng)水平評(píng)估優(yōu)秀院校”、“國家示范性高等職業(yè)院校建設(shè)計(jì)劃”國家骨干高職院校、第二批國家現(xiàn)代學(xué)徒制試點(diǎn)單位、四川省優(yōu)質(zhì)高等職業(yè)院校、四川省高等職業(yè)教育創(chuàng)新發(fā)展行動(dòng)計(jì)劃院校,四川省職業(yè)教育與成人教育學(xué)會(huì)會(huì)員單位、川南職業(yè)教育集團(tuán)成員單位、川南高校聯(lián)盟理事單位,宜賓市高等職業(yè)教育集團(tuán)理事長單位。

        宜賓職業(yè)技術(shù)學(xué)院擁有87年的辦學(xué)實(shí)踐和歷史積淀,學(xué)院占地面積829畝,建筑面積25.4萬平方米,圖書館藏書127萬冊(cè)。位于南溪區(qū)宜賓高職園區(qū)的新校區(qū)規(guī)劃面積1620畝。現(xiàn)有在編在崗教職工670名,其中,專任教師560名,高級(jí)職稱比例達(dá)到35.89%,碩博士研究生教師比例達(dá)到60.71%。建立“雙帶頭人”專業(yè)35 個(gè),“雙師結(jié)構(gòu)”教學(xué)團(tuán)隊(duì) 21個(gè)。建成省級(jí)優(yōu)秀教學(xué)團(tuán)隊(duì)3個(gè),省級(jí)教學(xué)名師工作室1個(gè)、省級(jí)技能大師工作室1個(gè)、省級(jí)技藝技能傳承創(chuàng)新平臺(tái)1個(gè)、市級(jí)技能大師工作室2個(gè)。

        學(xué)院現(xiàn)有三年制大專學(xué)生13477多人,其中老撾藉留學(xué)生102名。設(shè)置馬克思主義教育學(xué)院、電子信息與人工智能學(xué)院、智能制造學(xué)院、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)學(xué)院、商學(xué)院、五糧液技術(shù)與食品工程學(xué)院、新材料與化工能源學(xué)院、汽車與軌道交通學(xué)院、建筑與環(huán)境工程學(xué)院、文創(chuàng)與旅游學(xué)院、人文社會(huì)學(xué)院、素質(zhì)教育學(xué)院共計(jì)12個(gè)二級(jí)學(xué)院,50個(gè)大專招生專業(yè)。先后建成國家級(jí)、省級(jí)骨干重點(diǎn)專業(yè)9個(gè);2個(gè)國家級(jí)、2個(gè)省級(jí)現(xiàn)代學(xué)徒制試點(diǎn)專業(yè);有國家級(jí)精品課程1門,省級(jí)精品課程、精品資源共享課程、精品在線開放課程32門;獲得四川省高等教育教學(xué)成果二等獎(jiǎng)1項(xiàng),三等獎(jiǎng)3項(xiàng)。建有國家級(jí)生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)基地1個(gè)、省級(jí)生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)基地3個(gè)、省級(jí)虛擬仿真中心1個(gè)、中央財(cái)政支持的實(shí)訓(xùn)基地1個(gè);有6個(gè)校內(nèi)實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)技術(shù)中心,112個(gè)穩(wěn)定的校外實(shí)踐教學(xué)基地,教學(xué)儀器設(shè)備總值1.7億元。

        學(xué)院畢業(yè)生就業(yè)率一直保持在95%左右,廣泛分布在東南沿海、成渝地區(qū)和宜賓本地,就業(yè)于五糧液集團(tuán)、天原集團(tuán)、絲麗雅集團(tuán)、川茶集團(tuán)、812核工業(yè)集團(tuán)、一汽大眾、一汽豐田、成都鐵路局、中鐵二局、成飛集團(tuán)、LG集團(tuán)、三星電子等大型知名企業(yè),受到用人單位的廣泛好評(píng)。

        三、選聘對(duì)象及條件

        選聘對(duì)象

        分為兩類,各類別人才條件如下:

        類別

        Ⅰ類

        Ⅱ類

        技能條件

        世界技能大賽獲獎(jiǎng)?wù)摺壹?jí)職業(yè)技能競(jìng)賽前六名、國家技能大師工作室主持人或獲得“中華技能大獎(jiǎng)”、“全國技術(shù)能手”、“大國工匠”榮譽(yù)稱號(hào)之一的

        具有個(gè)人專利,并已實(shí)現(xiàn)成果轉(zhuǎn)化;具有省“工匠”、省技術(shù)能手、省學(xué)術(shù)和技術(shù)帶頭人等省級(jí)以上優(yōu)秀高技能人才或取得突出成果的大中型企業(yè)優(yōu)秀管理人員和技術(shù)負(fù)責(zé)人

        學(xué)歷要求

        大專及以上

        年齡要求

        50周歲及以下

        職稱條件

        具有從事本專業(yè)或相近專業(yè)中級(jí)及以上技能職務(wù)或高級(jí)技能(三級(jí))及以上職業(yè)資格證書

        企業(yè)經(jīng)歷

        具有相關(guān)企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)5年及以上

        具有相關(guān)企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)3年及以上

        (二)有下列情況者,不予接受報(bào)名:

        1.受過黨紀(jì)、政紀(jì)處分以及正在接受有關(guān)部門審查尚未做出結(jié)論的人員;

        2.現(xiàn)役軍人;

        3.未經(jīng)現(xiàn)單位同意的宜賓市事業(yè)單位常設(shè)崗位工作人員;

        4.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

        四、用人方式、薪酬待遇及優(yōu)惠政策

        (一)用人方式

        采用“一事一議”的政策。經(jīng)學(xué)院與應(yīng)聘人員溝通協(xié)商,可采用“事業(yè)單位入編”或其他聘用方式。

        (二)薪酬待遇

        高技能人才

        類別

        安家費(fèi)

        科研啟動(dòng)費(fèi)

        工資

        住房

        Ⅰ類

        60萬起

        20萬起

        可按協(xié)議約定申請(qǐng)年薪制等

        提供100平方米左右周轉(zhuǎn)用房,使用期最長6年。

        Ⅱ類

        30萬起

        10萬起

        享受副教授及以上職稱待遇

        優(yōu)惠政策。按本公告招聘的人員符合人才引進(jìn)政策的,按規(guī)定享受宜賓市人才引進(jìn)相關(guān)待遇;

        配偶政策。高層次技能型人才的配偶經(jīng)學(xué)校考核通過,可協(xié)商解決工作。

        五、報(bào)名

        (一)報(bào)名方法

        1.網(wǎng)上報(bào)名(郵箱地址:ybzyjsxy_rsc@163.com)。咨詢電話:0831-8271209;

        2.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名地點(diǎn):宜賓職業(yè)技術(shù)學(xué)院行政辦公樓410室;

        3.報(bào)名時(shí)間:報(bào)名長期有效。

        (二)報(bào)名時(shí)應(yīng)提交個(gè)人簡(jiǎn)歷等材料:

        1.本人身份證明材料;

        2.有關(guān)學(xué)歷學(xué)位證明材料。請(qǐng)掃描本科至研究生各層次學(xué)歷學(xué)位證書(畢業(yè)證和學(xué)位證);有關(guān)學(xué)歷如在境內(nèi)取得,請(qǐng)同時(shí)提供相應(yīng)學(xué)歷層次的學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》、《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》;港澳臺(tái)學(xué)歷的,提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《香港、澳門特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》或《臺(tái)灣地區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》;留學(xué)歸國人員除提供相應(yīng)證書外,還需提供國家教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》;

        3.有關(guān)實(shí)踐經(jīng)歷證明材料。請(qǐng)?zhí)峁┢髽I(yè)實(shí)踐工作經(jīng)歷證明;

        4.報(bào)考崗位要求為中共黨員的,應(yīng)提供入黨志愿書復(fù)印件(加蓋檔案保管單位公章)或所在黨組織開具的有效黨員證明材料;

        5.《崗位表》上要求提供的其他職稱、職(執(zhí))業(yè)資格證獲獎(jiǎng)證書、職稱證書、業(yè)績成果等證書或材料的掃描件一并打包;

        6.應(yīng)聘人員所提供的全部材料必須真實(shí),如弄虛作假,取消應(yīng)聘資格。

        六、資格審查和簡(jiǎn)歷挑選

        學(xué)校將按照相關(guān)規(guī)定組織開展應(yīng)聘資格審查和簡(jiǎn)歷挑選,擇優(yōu)確定參加考核人員。不符合條件的應(yīng)聘人員取消應(yīng)聘資格。

        七、考核

        本次選聘由宜賓職業(yè)技術(shù)學(xué)院組織,主要對(duì)應(yīng)聘人員的教學(xué)能力、專業(yè)能力、技術(shù)技能、學(xué)術(shù)水平進(jìn)行考核,具體考核時(shí)間、地點(diǎn)、要求等另行通知。符合應(yīng)聘條件并通過審核的人員,由學(xué)校統(tǒng)一通知參加考核。

        八、體檢、考察、公示、錄用、管理

        (一)經(jīng)考核確定為擬錄用的人員,由學(xué)校組織參加體檢、考察(體檢、考察、公示等按照有關(guān)規(guī)定與要求開展);

        (二)擬錄用人員經(jīng)公示,沒有投訴、經(jīng)查投訴不實(shí)或投訴屬實(shí)但不影響辦理入職手續(xù)的,將由學(xué)校復(fù)核資格辦理相關(guān)入職手續(xù)、簽訂合同;

        (三)擬錄用的人員最低服務(wù)期限為6年。

        九、其他事項(xiàng)

        (一)年齡、工作經(jīng)歷等計(jì)算截止日期為此次公招報(bào)名的最后一日。(例:“年齡:50周歲及以下”,指截止此次公招報(bào)名最后一日未滿51周歲,以此類推);

        (二)學(xué)校將在考核、考察、報(bào)到入職、試用期等期間安排對(duì)應(yīng)聘人員資格進(jìn)行復(fù)核,如發(fā)現(xiàn)提供虛假、無效材料或有其他不符合招聘要求情況的,取消招聘資格,已經(jīng)錄用的,取消錄用,與其解除合同;

        (三)本公告由宜賓職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事教師處負(fù)責(zé)解釋。

        聯(lián)系人:譚老師、姚老師

        聯(lián)系電話:0831-8271209

         

        附件:

        1.宜賓職業(yè)技術(shù)學(xué)院2021年高層次技能型人才招聘崗位表

        2.宜賓職業(yè)技術(shù)學(xué)院2021年高層次技能型人才招聘報(bào)名表

        宜賓職業(yè)技術(shù)學(xué)院

        2021年6月22日

         

         

        附件1:

        宜賓職業(yè)技術(shù)學(xué)院2021年高層次技能型人才招聘崗位表

        招聘崗位

        申請(qǐng)名額

        條件要求

        測(cè)評(píng)方式

        約定事項(xiàng)

        崗位名稱

        崗位類別

        學(xué)歷(學(xué)位)要求

        專業(yè)條件要求

        技能條件要求

        年齡要求

        其他

        電子信息工程技術(shù)

        專業(yè)技術(shù)

        1

        大專及以上

        電子信息、電子科學(xué)與技術(shù)。(說明:集成電路開發(fā)與測(cè)試方向優(yōu)先)

        1.具有從事本專業(yè)或相近專業(yè)中級(jí)及以上技能職務(wù)或高級(jí)技能(三級(jí))及以上職業(yè)資格證書;2.大專及本科學(xué)歷:世界技能大賽獲獎(jiǎng)?wù)摺壹?jí)職業(yè)技能競(jìng)賽前六名、國家技能大師工作室主持人或獲得“中華技能大獎(jiǎng)”、“全國技術(shù)能手”、“大國工匠”榮譽(yù)稱號(hào)之一的;3.碩士研究生:具有個(gè)人專利,并已實(shí)現(xiàn)成果轉(zhuǎn)化;具有省“工匠”、省技術(shù)能手、省學(xué)術(shù)和技術(shù)帶頭人等省級(jí)以上優(yōu)秀高技能人才或取得突出成果的大中型企業(yè)優(yōu)秀管理人員和技術(shù)負(fù)責(zé)人。

        50周歲以下

        1.大專以及本科學(xué)歷需具有在企業(yè)從事電子產(chǎn)品開發(fā)、集成電路開發(fā)與測(cè)試等方面相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)5年及以上;2.研究生需具有在企業(yè)從事電子產(chǎn)品開發(fā)、集成電路開發(fā)與測(cè)試等方面相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3年及以上。

        面試

        在本單位最低服務(wù)期限6周年

        機(jī)電一體化專業(yè)教師

        專業(yè)技術(shù)

        1

        大專及以上

        機(jī)械電子工程、機(jī)械制造及自動(dòng)化、機(jī)器人工程、控制科學(xué)與工程

        1.具有從事本專業(yè)或相近專業(yè)中級(jí)及以上技能職務(wù)或高級(jí)技能(三級(jí))及以上職業(yè)資格證書;2.大專及本科學(xué)歷:世界技能大賽獲獎(jiǎng)?wù)摺壹?jí)職業(yè)技能競(jìng)賽前六名、國家技能大師工作室主持人或獲得“中華技能大獎(jiǎng)”、“全國技術(shù)能手”、“大國工匠”榮譽(yù)稱號(hào)之一的;3.碩士研究生:具有個(gè)人專利,并已實(shí)現(xiàn)成果轉(zhuǎn)化;具有省“工匠”、省技術(shù)能手、省學(xué)術(shù)和技術(shù)帶頭人等省級(jí)以上優(yōu)秀高技能人才或取得突出成果的大中型企業(yè)優(yōu)秀管理人員和技術(shù)負(fù)責(zé)人。

        50周歲以下

        1.大專以及本科學(xué)歷需具有在企業(yè)從事智能制造產(chǎn)線運(yùn)行與維護(hù)、機(jī)器人技術(shù)集成應(yīng)用等方面相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)5年及以上;2.研究生需具有在企業(yè)從事智能制造產(chǎn)線運(yùn)行與維護(hù)、機(jī)器人技術(shù)集成應(yīng)用等方面相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3年及以上。3.擁有工業(yè)機(jī)器人相關(guān)技能競(jìng)賽獲獎(jiǎng)證書、工業(yè)機(jī)器人操調(diào)工等相關(guān)行業(yè)證書者優(yōu)先。

        面試

        在本單位最低服務(wù)期限6周年

        模具設(shè)計(jì)與制造

        專業(yè)技術(shù)

        1

        大專及以上

        模具設(shè)計(jì)與制造、機(jī)械電子工程、機(jī)械制造及自動(dòng)化、機(jī)器人工程、控制科學(xué)與工程

        1.具有從事本專業(yè)或相近專業(yè)中級(jí)及以上技能職務(wù)或高級(jí)技能(三級(jí))及以上職業(yè)資格證書;2.大專及本科學(xué)歷:世界技能大賽獲獎(jiǎng)?wù)摺壹?jí)職業(yè)技能競(jìng)賽前六名、國家技能大師工作室主持人或獲得“中華技能大獎(jiǎng)”、“全國技術(shù)能手”、“大國工匠”榮譽(yù)稱號(hào)之一的;3.碩士研究生:具有個(gè)人專利,并已實(shí)現(xiàn)成果轉(zhuǎn)化;具有省“工匠”、省技術(shù)能手、省學(xué)術(shù)和技術(shù)帶頭人等省級(jí)以上優(yōu)秀高技能人才或取得突出成果的大中型企業(yè)優(yōu)秀管理人員和技術(shù)負(fù)責(zé)人。

        50周歲以下

        1.大專以及本科學(xué)歷需具有在企業(yè)從事模具設(shè)計(jì)與制造、智能制造產(chǎn)線設(shè)計(jì)、智能產(chǎn)線管理系統(tǒng)、等方面相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)5年及以上;2.研究生學(xué)歷需具有在企業(yè)從事模具設(shè)計(jì)與制造、智能制造產(chǎn)線設(shè)計(jì)、智能產(chǎn)線管理系統(tǒng)等方面相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3年及以上;3.擁有工業(yè)機(jī)器人相關(guān)技能競(jìng)賽獲獎(jiǎng)證書、工業(yè)機(jī)器人操調(diào)工等相關(guān)行業(yè)證書者優(yōu)先。

        面試

        在本單位最低服務(wù)期限6周年

        數(shù)控技術(shù)

        專業(yè)技術(shù)

        1

        大專及以上

        機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動(dòng)化、機(jī)械電子工程、機(jī)械設(shè)計(jì)及理論等

        1.具有從事本專業(yè)或相近專業(yè)中級(jí)及以上技能職務(wù)或高級(jí)技能(三級(jí))及以上職業(yè)資格證書;2.大專及本科學(xué)歷:世界技能大賽獲獎(jiǎng)?wù)摺壹?jí)職業(yè)技能競(jìng)賽前六名、國家技能大師工作室主持人或獲得“中華技能大獎(jiǎng)”、“全國技術(shù)能手”、“大國工匠”榮譽(yù)稱號(hào)之一的;3.碩士研究生:具有個(gè)人專利,并已實(shí)現(xiàn)成果轉(zhuǎn)化;具有省“工匠”、省技術(shù)能手、省學(xué)術(shù)和技術(shù)帶頭人等省級(jí)以上優(yōu)秀高技能人才或取得突出成果的大中型企業(yè)優(yōu)秀管理人員和技術(shù)負(fù)責(zé)人。

        50周歲以下

        1.大專以及本科學(xué)歷需具有在企業(yè)從事數(shù)控加工、數(shù)控機(jī)床維護(hù)與維修等方面相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)5年及以上;2.研究生需具有在企業(yè)從事數(shù)控加工、數(shù)控機(jī)床維護(hù)與維修等方面相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3年及以上。

        面試

        在本單位最低服務(wù)期限6周年

        茶樹栽培與茶葉加工

        專業(yè)技術(shù)

        1

        大專及以上

        茶學(xué)

        1.具有從事本專業(yè)或相近專業(yè)中級(jí)及以上技能職務(wù)或高級(jí)技能(三級(jí))及以上職業(yè)資格證書;2.大專及本科學(xué)歷:世界技能大賽獲獎(jiǎng)?wù)摺壹?jí)職業(yè)技能競(jìng)賽前六名、國家技能大師工作室主持人或獲得“中華技能大獎(jiǎng)”、“全國技術(shù)能手”、“大國工匠”榮譽(yù)稱號(hào)之一的;3.碩士研究生:具有個(gè)人專利,并已實(shí)現(xiàn)成果轉(zhuǎn)化;具有省“工匠”、省技術(shù)能手、省學(xué)術(shù)和技術(shù)帶頭人等省級(jí)以上優(yōu)秀高技能人才或取得突出成果的大中型企業(yè)優(yōu)秀管理人員和技術(shù)負(fù)責(zé)人。

        50周歲以下

        1.大專以及本科學(xué)歷需具有在企業(yè)從事茶樹栽培、茶葉加工等方面相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)5年及以上;2.研究生需具有在企業(yè)從事茶樹栽培、茶葉加工等方面相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3年及以上。

        面試

        在本單位最低服務(wù)期限6周年

        畜牧獸醫(yī)

        專業(yè)技術(shù)

        1

        大專及以上

        獸醫(yī)學(xué)、畜牧學(xué)類

        1.具有從事本專業(yè)或相近專業(yè)中級(jí)及以上技能職務(wù)或高級(jí)技能(三級(jí))及以上職業(yè)資格證書;2.大專及本科學(xué)歷:世界技能大賽獲獎(jiǎng)?wù)摺壹?jí)職業(yè)技能競(jìng)賽前六名、國家技能大師工作室主持人或獲得“中華技能大獎(jiǎng)”、“全國技術(shù)能手”、“大國工匠”榮譽(yù)稱號(hào)之一的;3.碩士研究生:具有個(gè)人專利,并已實(shí)現(xiàn)成果轉(zhuǎn)化;具有省“工匠”、省技術(shù)能手、省學(xué)術(shù)和技術(shù)帶頭人等省級(jí)以上優(yōu)秀高技能人才或取得突出成果的大中型企業(yè)優(yōu)秀管理人員和技術(shù)負(fù)責(zé)人。

        50周歲以下

        1.大專以及本科學(xué)歷需具有在企業(yè)從事生產(chǎn)管理、養(yǎng)殖管理、育肥等方面相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)5年及以上;2.研究生需具有在企業(yè)從事生產(chǎn)管理、養(yǎng)殖管理、育肥等方面相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3年及以上。

        面試

        在本單位最低服務(wù)期限6周年

        物流類專業(yè)教師

        專業(yè)技術(shù)

        1

        大專及以上

        物流工程、物流與供應(yīng)鏈管理、物流管理與工程、現(xiàn)代供應(yīng)鏈與物流工程、企業(yè)營銷與物流管理

        1.具有從事本專業(yè)或相近專業(yè)中級(jí)及以上技能職務(wù)或高級(jí)技能(三級(jí))及以上職業(yè)資格證書;2.大專及本科學(xué)歷:世界技能大賽獲獎(jiǎng)?wù)摺壹?jí)職業(yè)技能競(jìng)賽前六名、國家技能大師工作室主持人或獲得“中華技能大獎(jiǎng)”、“全國技術(shù)能手”、“大國工匠”榮譽(yù)稱號(hào)之一的;3.碩士研究生:具有個(gè)人專利,并已實(shí)現(xiàn)成果轉(zhuǎn)化;具有省“工匠”、省技術(shù)能手、省學(xué)術(shù)和技術(shù)帶頭人等省級(jí)以上優(yōu)秀高技能人才或取得突出成果的大中型企業(yè)優(yōu)秀管理人員和技術(shù)負(fù)責(zé)人。

        50周歲以下

        1.大專學(xué)歷需具有物流倉儲(chǔ)配送、報(bào)關(guān)、采購三個(gè)崗位方向之一的工作經(jīng)驗(yàn)5年及以上;2.本科學(xué)歷需具有物流倉儲(chǔ)配送、報(bào)關(guān)、采購三個(gè)崗位方向之一的工作經(jīng)驗(yàn)5年及以上;3.研究生學(xué)歷需具有物流倉儲(chǔ)配送、報(bào)關(guān)、采購三個(gè)崗位方向之一的工作經(jīng)驗(yàn)3年及以上。4.具有大型、高水平企業(yè)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人經(jīng)歷優(yōu)先;

        面試

        在本單位最低服務(wù)期限6周年

        釀酒技術(shù)專業(yè)專任教師

        專業(yè)技術(shù)

        1

        大專及以上

        發(fā)酵工程專業(yè)、釀造技術(shù)專業(yè);

        1.具有從事本專業(yè)或相近專業(yè)中級(jí)及以上技能職務(wù)或高級(jí)技能(三級(jí))及以上職業(yè)資格證書;2.大專及本科學(xué)歷:世界技能大賽獲獎(jiǎng)?wù)摺壹?jí)職業(yè)技能競(jìng)賽前六名、國家技能大師工作室主持人或獲得“中華技能大獎(jiǎng)”、“全國技術(shù)能手”、“大國工匠”榮譽(yù)稱號(hào)之一的;3.碩士研究生:具有個(gè)人專利,并已實(shí)現(xiàn)成果轉(zhuǎn)化;具有省“工匠”、省技術(shù)能手、省學(xué)術(shù)和技術(shù)帶頭人等省級(jí)以上優(yōu)秀高技能人才或取得突出成果的大中型企業(yè)優(yōu)秀管理人員和技術(shù)負(fù)責(zé)人。

        50周歲以下

        1.大專以及本科學(xué)歷需具有釀造企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)5年及以上、基層管理工作經(jīng)驗(yàn)、中級(jí)職稱及以上;2.研究生需具有釀造企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)3年及以上。

        面試

        在本單位最低服務(wù)期限6周年

        汽車檢測(cè)與維修技術(shù)專任教師

        專業(yè)技術(shù)

        1

        大專及以上

        車輛工程、交通運(yùn)輸工程、制造自動(dòng)化與測(cè)控技術(shù)、機(jī)械電子工程、機(jī)電一體化工程、電氣工程與自動(dòng)化、軟件工程、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、人工智能、智能科學(xué)與技術(shù)、電力電子與電力傳動(dòng),電氣工程、電子信息與通信工程、計(jì)算機(jī)系統(tǒng)結(jié)構(gòu)

        1.具有從事本專業(yè)或相近專業(yè)中級(jí)及以上技能職務(wù)或高級(jí)技能(三級(jí))及以上職業(yè)資格證書;2.大專及本科學(xué)歷:世界技能大賽獲獎(jiǎng)?wù)摺壹?jí)職業(yè)技能競(jìng)賽前六名、國家技能大師工作室主持人或獲得“中華技能大獎(jiǎng)”、“全國技術(shù)能手”、“大國工匠”榮譽(yù)稱號(hào)之一的;3.碩士研究生:具有個(gè)人專利,并已實(shí)現(xiàn)成果轉(zhuǎn)化;具有省“工匠”、省技術(shù)能手、省學(xué)術(shù)和技術(shù)帶頭人等省級(jí)以上優(yōu)秀高技能人才或取得突出成果的大中型企業(yè)優(yōu)秀管理人員和技術(shù)負(fù)責(zé)人。

        50周歲以下

        1.大專以及本科學(xué)歷需具有在企業(yè)從事汽車整車或零部件研發(fā)、生產(chǎn)制造、汽車測(cè)試、汽車質(zhì)量檢測(cè)和控制、汽車維修等方面相關(guān)專業(yè)技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn)5年及以上;2.研究生需具有在企業(yè)從事汽車整車或零部件研發(fā)、生產(chǎn)制造、汽車測(cè)試、汽車質(zhì)量檢測(cè)和控制、汽車維修等方面相關(guān)專業(yè)技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn)3年及以上。

        面試

        在本單位最低服務(wù)期限6周年

        建筑設(shè)計(jì)專業(yè)專任教師

        專業(yè)技術(shù)

        1

        大專及以上

        建筑學(xué)、建筑技術(shù)科學(xué)、建筑設(shè)計(jì)及其理論、景觀建筑設(shè)計(jì)、藝術(shù)設(shè)計(jì)、城鄉(xiāng)規(guī)劃學(xué)、城鄉(xiāng)規(guī)劃與設(shè)計(jì)、建筑與土木工程、土木水利工程

        1.具有從事本專業(yè)或相近專業(yè)中級(jí)及以上技能職務(wù)或高級(jí)技能(三級(jí))及以上職業(yè)資格證書;2.大專及本科學(xué)歷:世界技能大賽獲獎(jiǎng)?wù)摺壹?jí)職業(yè)技能競(jìng)賽前六名、國家技能大師工作室主持人或獲得“中華技能大獎(jiǎng)”、“全國技術(shù)能手”、“大國工匠”榮譽(yù)稱號(hào)之一的;3.碩士研究生:具有個(gè)人專利,并已實(shí)現(xiàn)成果轉(zhuǎn)化;具有省“工匠”、省技術(shù)能手、省學(xué)術(shù)和技術(shù)帶頭人等省級(jí)以上優(yōu)秀高技能人才或取得突出成果的大中型企業(yè)優(yōu)秀管理人員和技術(shù)負(fù)責(zé)人。

        50周歲以下

        1.大專以及本科學(xué)歷需具有建筑(裝飾)施工、建筑(裝飾)設(shè)計(jì)、規(guī)劃設(shè)計(jì)等方面相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)5年及以上;2.研究生需具有建筑(裝飾)施工、建筑(裝飾)設(shè)計(jì)、規(guī)劃設(shè)計(jì)等方面相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3年及以上。

        面試

        在本單位最低服務(wù)期限6周年

         

         

        10

         

         

         

         

         

         

         

         

         

        來源:http://www.ybrc128.com/exam/20803/21464_1.html

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