一、為什么要招聘？
為加強醫(yī)院人才梯隊建設(shè)，加大人才引進力度，因醫(yī)院業(yè)務(wù)發(fā)展需要，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，在四川天府新區(qū)社區(qū)發(fā)展治理和社會事業(yè)局的監(jiān)督指導(dǎo)下，面向社會公開招聘編外工作人員。
二、招聘范圍及對象
符合招聘崗位應(yīng)聘資格條件要求的社會在職、非在職人員。
三 、招聘崗位（衛(wèi)生專業(yè)人才7名）
四、招聘資格條件
（一）具有中華人民共和國國籍。
（二）遵紀守法，品行端正。
（三）有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，能勝任相應(yīng)崗位需求。
（四）身體健康，具有正常履行招聘崗位職責的身體條件。
（五）年齡不超過35歲（1986年8月1日后出生），精神科醫(yī)師中級放寬至40歲（1981年8月1日后出生），精神科醫(yī)師副高放寬至45周歲（1976年8月1日后出生）
（六）有下列情形之一者，不得應(yīng)聘：
1.曾因犯罪受過各類刑事處罰的。
2.曾被開除公職或被機關(guān)事業(yè)單位辭退、解聘的。
3.有違法、違紀行為正在接受紀律審查的。
4.尚未解除黨紀、政紀處分的。
5.試用期內(nèi)的機關(guān)事業(yè)單位人員。
6.有其它違反國家法律、法規(guī)行為。
五、招聘程序
（一）報名初審
1.報名時間：2021年8月3日—8月17日上午8：30—下午17：30（法定節(jié)假日除外）。
2.報名方式：
（1）現(xiàn)場報名：四川天府新區(qū)精神衛(wèi)生中心綜合辦公室（萬安街道政府街48號）。
（2）網(wǎng)上投遞材料報名：323832093@qq.com
3.所需材料：
（1）現(xiàn)場報名人員本人攜帶二代身份證、學(xué)歷學(xué)位證（包含學(xué)信網(wǎng)打印“教育部學(xué)歷證電子注冊備案表”）、資格證、執(zhí)業(yè)證書等原件、復(fù)印件一套和個人簡歷，到四川天府新區(qū)精神衛(wèi)生中心綜合辦公室登記報名，現(xiàn)場如實填寫《四川天府新區(qū)精神衛(wèi)生中心報名登記表》。
（2）網(wǎng)上投遞材料包含：二代身份證、學(xué)歷學(xué)位證（包含學(xué)信網(wǎng)打印“教育部學(xué)歷證電子注冊備案表”）、資格證、執(zhí)業(yè)證書等掃描件及個人簡歷電子版（含聯(lián)系方式），如提供材料不符或不清晰，報名無效。
（二）資格審查
報名截止后，精神衛(wèi)生中心將根據(jù)招聘條件對應(yīng)聘人員進行資格和業(yè)績審查，確定參考人員名單，屆時將電話通知參考人員。資格審查不合格的人員，不再另行通知。
（三）考評辦法（100分）
考評采用筆試和面試結(jié)合的方式進行，筆試、面試分別占總成績的50%。
筆試（100分，以50%計入總成績）
1.筆試內(nèi)容：崗位相關(guān)專業(yè)知識（40分）、業(yè)務(wù)能力（30分）和綜合素質(zhì)（30分）三部分。
2.筆試時間：電話通知。
3.筆試地點：精神衛(wèi)生中心會議室。
4.筆試成績公布：于考試當日12：00在中心公示欄公布筆試成績。
面試（100分，以50%計入總成績）
5.面試時間：現(xiàn)場通知。
6.面試地點：精神衛(wèi)生中心會議室
7.面試方式。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式。考生面試成績計算方式為：考官按照評分表對考生進行綜合評分并取平均分，面試得分當場公布，考生簽字確認。
（四）錄取
崗位報名人數(shù)超過招聘人數(shù)3倍的，筆試成績公布后，按同一崗位招聘數(shù)1:3進入面試環(huán)節(jié)；應(yīng)聘者總成績原則上需要達到60分，按照總成績由高到低進行錄取，總成績相同的，以面試成績高低確定。
（五）體檢、考察、公示
1.體檢。根據(jù)考試總成績由高到低排序，等額確定體檢對象。體檢對象在當?shù)鼐C合性醫(yī)院進行體檢。體檢所產(chǎn)生的一切費用由進入體檢人員本人承擔。某崗位因體檢人員自動棄權(quán)或體檢不合格出現(xiàn)的空額，按照總成績，從高分到低分依次等額遞補體檢人員。遞補只進行一次。
2.考察。根據(jù)招聘名額和體檢結(jié)果確定考察人員。由精神衛(wèi)生中心負責對被考察對象的思想政治表現(xiàn)、遵紀守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力和工作實績等情況進行綜合考察。對考察中取消應(yīng)聘資格以及通過考察的應(yīng)聘人員在公示前自動放棄出現(xiàn)的空額，按照崗位總成績，從高分到低分依次等額遞補考察人員。遞補只進行一次。
3.公示。經(jīng)考察合格的擬聘人員在“成都天府新區(qū)精神衛(wèi)生中心”微信公眾平臺上進行為期不少于5個工作日的公示。公示內(nèi)容包括擬聘用人員的姓名、性別、年齡、招聘崗位、綜合成績、排名等，同時公布舉報電話，接受社會監(jiān)督。
（六）聘用
經(jīng)公示無異議的，辦理聘用手續(xù)。由社區(qū)治理和社事局負責指導(dǎo)用人單位按照事業(yè)單位人員聘用制度相關(guān)政策規(guī)定，與受聘人員簽訂聘用合同。逾期不能按要求提供有關(guān)材料的，視為自動放棄，取消其聘用資格。因以上原因出現(xiàn)的空額，不再遞補。
招聘人員實行試用期制度，試用期滿不合格者予以解聘。
（七）紀律與監(jiān)督
招聘工作信息、過程、結(jié)果公開，接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。為保證招聘工作的順利進行，維護招考工作的公正性、嚴肅性，歡迎社會各界予以監(jiān)督。監(jiān)督電話：028-68772841（四川天府新區(qū)社區(qū)發(fā)展治理和社會事業(yè)局）。
本公告由四川天府新區(qū)精神衛(wèi)生中心負責解釋。其他未盡事項，請現(xiàn)場咨詢。
六、聯(lián)系方式
聯(lián)系地址：成都市天府新區(qū)萬安街道政府街48號（四川天府新區(qū)精神衛(wèi)生中心綜合辦公室）
咨詢電話：85611539（人事科 賈老師）
來源：http://gk.chengdu.gov.cn/enterprise/detail.action?id=415983&tn=0
