為進(jìn)一步加強(qiáng)全市公安交通管理力量建設(shè)，切實(shí)維護(hù)城市道路交通秩序，保障交通安全，依據(jù)《成都市公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員招聘辦法（試行）》的相關(guān)規(guī)定，按照公開(kāi)、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，成都市公安局交通管理局決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘交通管理警務(wù)輔助人員（以下簡(jiǎn)稱“輔警”）。現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：
一、招聘單位
成都市公安局交通管理局。
二、招聘名額
計(jì)劃共招聘350名輔警。其中，勤務(wù)輔警320名、文職輔警30名。
三、工作地點(diǎn)
交警一至六分局所轄區(qū)域及交管局有關(guān)部門辦公地點(diǎn)。
四、招聘條件
（一）基本條件：
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，且為四川省內(nèi)常住戶口（含應(yīng)屆畢業(yè)生入學(xué)前戶籍所在地）。
2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，遵守國(guó)家法律法規(guī)，品行端正。
3.口齒清楚；無(wú)殘疾、駝背；無(wú)紋身；無(wú)色盲和傳染性疾病；無(wú)精神疾病或精神類疾病史；無(wú)家族遺傳病；無(wú)平足；面部無(wú)明顯特征或缺陷（如唇裂、對(duì)眼、斜眼、斜頸、各種疤痕等）；軀體無(wú)明顯雞胸；無(wú)吸毒史；無(wú)其他不適合從事公安工作的疾病。
4.具備正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。
（二）勤務(wù)輔警具體條件：
1.須具備高中（中專/職高）以上文化程度。
2.限男性，凈身高170cm以上。
3.年齡18周歲以上28周歲以下, 條件特別優(yōu)秀的警察類或政法院校畢業(yè)生、退役士兵，年齡可放寬至30周歲（年齡計(jì)算截止日期為2021年10月30日）。
（三）文職輔警具體條件：
1.須具備大專及以上文化程度。
2.不限性別，年齡20周歲以上30周歲以下（年齡計(jì)算截止日期為2021年10月30日）。其中，男性身高須168cm以上，女性身高須158cm以上。
3. 具有自動(dòng)化類、交通運(yùn)輸類、電子信息類、計(jì)算機(jī)類、醫(yī)學(xué)類、財(cái)會(huì)類等專業(yè)學(xué)歷或相關(guān)專業(yè)技能的，年齡可放寬至32歲（年齡計(jì)算截止日期為2021年10月30日）；身高男性可放寬至165cm以上，女性可放寬至155cm以上。
（四）具有以下情形之一的，在招聘成績(jī)排名相同時(shí)優(yōu)先招聘：
1.公安烈士和因公犧牲公安民警的配偶及子女。
2.退役士兵。
3.在職公安民警配偶。
4.警察類或政法類院校畢業(yè)生。
5.見(jiàn)義勇為積極分子和先進(jìn)個(gè)人。
（五）有下列情形之一的不予招聘：
1.本人或家庭成員、主要社會(huì)關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的。
2.本人家庭成員或主要社會(huì)關(guān)系人正在服刑或正在接受調(diào)查的。
3.受過(guò)刑事處罰（含免于刑事處罰的）或者涉嫌違法犯罪尚未查清的。
4.編造、散布有損國(guó)家聲譽(yù)、反對(duì)黨的理論和路線方針政策、違反國(guó)家法律法規(guī)信息的。
5.因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的。
6.被行政拘留、司法拘留或者收容教育的。
7.被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書(shū)的。
8.被開(kāi)除公職、開(kāi)除軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被辭退解聘的。
9.從事警務(wù)輔助工作合同期未滿擅自離職的。
10.有較為嚴(yán)重個(gè)人不良信用記錄的。
11.其他不適宜從事警務(wù)輔助工作的。
五、招聘崗位主要職責(zé)
（一）勤務(wù)輔警崗位職責(zé)：
1.協(xié)助預(yù)防、制止治安、交通違法犯罪活動(dòng)。
2.協(xié)助開(kāi)展治安、交通巡邏，維護(hù)道路交通秩序，勸阻糾正交通違法行為，采集交通違法信息。
3.協(xié)助維護(hù)交通事故現(xiàn)場(chǎng)秩序和安全，協(xié)助勘驗(yàn)現(xiàn)場(chǎng)，保護(hù)、清理事故現(xiàn)場(chǎng)，搶救受傷人員。
4.指導(dǎo)事故當(dāng)事人快速處理財(cái)產(chǎn)損失交通事故。
5.協(xié)助監(jiān)控、看管酒駕、毒駕等違法犯罪嫌疑人和交通肇事人員。
6.報(bào)告道路交通、治安情況和其他重要情況。
7.協(xié)助實(shí)施交通管制和路檢路查。
8.協(xié)助開(kāi)展交通安全宣傳教育。
9.接受群眾求助。
10.其他可由勤務(wù)輔警協(xié)助開(kāi)展的工作。
（二）文職輔警崗位職責(zé)：
1.協(xié)助開(kāi)展公安交通指揮中心和互聯(lián)網(wǎng)服務(wù)平臺(tái)接線與服務(wù)。
2.協(xié)助開(kāi)展文書(shū)助理、窗口違法查詢、檔案整理、材料收集等服務(wù)與證件辦理。
3.協(xié)助開(kāi)展車輛和駕駛?cè)藱n案管理、交通違法和交通事故案卷文書(shū)管理。
4.協(xié)助開(kāi)展非重點(diǎn)車型車輛查驗(yàn)和駕駛?cè)丝荚嚕囕v和駕駛?cè)斯芾泶翱跇I(yè)務(wù)受理。
5.協(xié)助開(kāi)展信息采集與錄入。
6.協(xié)助開(kāi)展數(shù)據(jù)分析、軟件研發(fā)、安全監(jiān)測(cè)、通訊保障、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)維護(hù)、檢驗(yàn)鑒定、非涉密財(cái)務(wù)管理等技術(shù)支持工作。
7.協(xié)助保管和維護(hù)保養(yǎng)警用裝備。
8.其他可由文職輔警協(xié)助開(kāi)展的工作。
六、招聘程序
（一）報(bào)名與資格審查
1. 本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行，報(bào)名時(shí)間：2021年10月30日至11月1日，為期3天。當(dāng)日具體報(bào)名時(shí)間為上午9時(shí)至12時(shí)，下午13:30時(shí)至16:30時(shí)。
2.報(bào)名地點(diǎn)：四川省成都市公安局交通管理局（成都市青羊區(qū)鼓樓南街142號(hào)）。
3.報(bào)名材料：1 寸彩色白底免冠證件照2張、本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)（大專以上學(xué)歷學(xué)信網(wǎng)認(rèn)證材料）、銀行征信材料、滿足優(yōu)先條件相關(guān)證明材料。相關(guān)材料需提供原件和復(fù)印件。
4.報(bào)名資格審查：
招聘單位將對(duì)身份、學(xué)歷、年齡等相關(guān)資質(zhì)進(jìn)行審核，合格者領(lǐng)取“成都市公安局交通管理局警務(wù)輔助人員招聘考試準(zhǔn)考證”（以下簡(jiǎn)稱“準(zhǔn)考證”），并按照“準(zhǔn)考證”上載明的各環(huán)節(jié)考試時(shí)間和地點(diǎn)進(jìn)入下一輪招聘程序。如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者提交信息弄虛作假，一經(jīng)核實(shí)，即取消報(bào)名資格或聘用資格。
（二）筆試和體能測(cè)評(píng)
1. 資格審查合格人員攜帶本人二代居民身份證和“準(zhǔn)考證”，于指定時(shí)間、地點(diǎn)按照先筆試后體測(cè)的順序參加測(cè)試。
2.筆試采取閉卷方式，時(shí)長(zhǎng)60分鐘，內(nèi)容包含行政職業(yè)能力測(cè)試、綜合基礎(chǔ)知識(shí)、法律基礎(chǔ)知識(shí)等，筆試成績(jī)占總成績(jī)50%。
3.體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目：測(cè)試項(xiàng)目包括縱跳摸高、10米×4往返跑、男子1000米跑（女子800米跑）3個(gè)項(xiàng)目。測(cè)評(píng)要求參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)》（人社部〔2011〕48號(hào)）執(zhí)行。測(cè)評(píng)為非競(jìng)爭(zhēng)性，3項(xiàng)達(dá)標(biāo)即可通過(guò)，進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，體測(cè)結(jié)果當(dāng)場(chǎng)公布。
4.未按照規(guī)定時(shí)間到達(dá)指定地點(diǎn)參加筆試和體能測(cè)評(píng)者，將視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘。
（三）面試
1.根據(jù)筆試成績(jī)由高到低順序按招聘人數(shù)的2倍（勤務(wù)輔警、文職輔警崗位分別排名）確定面試人員，進(jìn)入面試的最后一名筆試成績(jī)出現(xiàn)相同的，一并進(jìn)入。
2.面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式，面試成績(jī)占總成績(jī)50%。
3.未參加面試者，將視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘。
（四）心理測(cè)試
1.按照考試總成績(jī)（總成績(jī)=筆試成績(jī)50%+面試成績(jī)50%）由高到低順序取勤務(wù)輔警崗位前400名、文職輔警崗位前50名確定心理測(cè)評(píng)人員，進(jìn)入心理測(cè)評(píng)的最后一名總成績(jī)出現(xiàn)相同的，一并進(jìn)入。
2.心理測(cè)評(píng)時(shí)間60分鐘，心理測(cè)評(píng)不合格者不能進(jìn)入下一步招聘程序；
3.未參加心理測(cè)評(píng)的應(yīng)聘者，將視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘。
（五）體檢
1.心理測(cè)評(píng)合格的應(yīng)聘人員，根據(jù)考試總成績(jī)從高到低的順序，按招聘人數(shù)等額確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。進(jìn)入體檢人員最后一名總成績(jī)出現(xiàn)相同時(shí)，則以面試成績(jī)高者優(yōu)先。
2.體檢不合格者，不能進(jìn)入下一步招聘程序。因體檢不合格或未參加體檢（視為自動(dòng)放棄資格）出現(xiàn)缺額，按考試總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)一次。
3.體檢費(fèi)用按照醫(yī)院收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)由應(yīng)聘者自理。體檢項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。
（六）政審
1.體檢合格人員，由成都市公安局交通管理局實(shí)施政審。政審不合格者，不予聘用。
2.因政審不合格或自動(dòng)放棄出現(xiàn)缺額，按照考試總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)一次。
（七）公示
政審合格人員，將在成都市公安局交通管理局公眾信息網(wǎng)進(jìn)行為期3天的公示。
七、聘用
（一）公示無(wú)異議的，確定為聘用人員，聘用人員應(yīng)根據(jù)通知到指定地點(diǎn)報(bào)到，并參加崗前培訓(xùn)。逾期未報(bào)到者（視為自動(dòng)棄權(quán)）或崗前培訓(xùn)不合格者不予簽訂勞動(dòng)合同。
（二）首次勞動(dòng)合同期限為3年，試用期3個(gè)月。勞動(dòng)合同期滿后，根據(jù)工作需要和雙方意愿及個(gè)人表現(xiàn)，可繼續(xù)聘用。
八、工資待遇
（一）薪酬待遇
根據(jù)成都市公安局交通管理局相關(guān)政策執(zhí)行。
（二）其他待遇
1.統(tǒng)一配備工作服裝和裝備；
2.根據(jù)國(guó)家法律規(guī)定享受帶薪年休假；
3.工作期間單位提供伙食；
4.單位統(tǒng)一購(gòu)買社會(huì)保險(xiǎn)、公積金,為執(zhí)勤崗位額外購(gòu)買商業(yè)保險(xiǎn)一份；
5.每年常規(guī)健康體檢補(bǔ)助。
九、紀(jì)律與監(jiān)督
招考工作中，嚴(yán)格執(zhí)行人事工作紀(jì)律，嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)，防止和杜絕不正之風(fēng)。對(duì)違反規(guī)定弄虛作假的人員，立即取消聘用資格，并追究有關(guān)人員責(zé)任。
十、注意事項(xiàng)
（一）招聘中各環(huán)節(jié)通知統(tǒng)一由成都公安公眾信息網(wǎng)(http://cdgaj.chengdu.gov.cn) 、成都市公安局交通管理局公眾信息網(wǎng)（cdjg.chengdu.gov.cn)同步發(fā)布，請(qǐng)自行關(guān)注。
（二）本次招聘由成都市公安局交通管理局全權(quán)負(fù)責(zé)招聘中的各項(xiàng)事宜。不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班，報(bào)名不收取任何費(fèi)用。敬請(qǐng)廣大報(bào)考者提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。因個(gè)人原因造成應(yīng)聘者未參加筆試、體能測(cè)評(píng)、心理測(cè)評(píng)、面試、體檢、政審、崗前培訓(xùn)等環(huán)節(jié)的，視為應(yīng)聘者自動(dòng)放棄本次應(yīng)聘。
成都市公安局交通管理局對(duì)本公告有最終解釋權(quán)。
聯(lián)系電話：028-86406817、86406946（成都市公安局交通管理局政治處輔警管理科）
成都市公安局交通管理局
2021年10月20日
來(lái)源：http://cdgaj.chengdu.gov.cn/cdsgaj/tzgg/2021-10/26/content_7b9ab5ec3a9948bdba33a698ae4021ad.shtml
