一、招聘職位和條件
1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，遵紀(jì)守法，品行端正，愛崗敬業(yè)，廉潔奉公，銳意進(jìn)取；
2.身體健康，具有能正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件；
3.具有較強(qiáng)的溝通交流能力、適應(yīng)能力和服務(wù)意識，服從工作安排，工作責(zé)任心強(qiáng)；
4.年滿18周歲及以上，30周歲及以下（年齡計(jì)算截至?xí)r間為報(bào)名的首日）；
5.符合所報(bào)考崗位確定的報(bào)考條件
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序號 |
招聘崗位 |
招聘名額 |
報(bào)考資格條件 |
考試方式及總 成績折合辦法 |
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學(xué)歷 要求 |
專業(yè)要求 |
年齡要求 |
其他報(bào)考條件 |
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1 |
文秘 |
3 |
全日制大專及以上學(xué)歷 |
本科及以上不限專業(yè)，專科限漢語言文學(xué)、漢語言、應(yīng)用語言學(xué) |
30周歲及以下 |
戶籍地為南江縣內(nèi) |
總成績=筆試成績（50%）+面試成績（50%） |
6.具有下列情形之一的，不得報(bào)考：曾受到過各類刑事處罰或開除處分的；涉嫌違紀(jì)違法正在接受專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；屬于本縣編制內(nèi)人員的；本人與其他用人單位有聘用合同關(guān)系，存在人事合同糾紛的；有其他違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考的人員。
二、報(bào)名及資格初審
（一）報(bào)名時(shí)間：2021年12月17日上午9:00至2021年12月27日17:00止。
（二）報(bào)名方式：采取現(xiàn)場報(bào)名，不接受委托報(bào)名。
（三）報(bào)名地點(diǎn)：南江縣應(yīng)急管理局政治處（縣應(yīng)急管理局703室）
（四）報(bào)名程序
1.報(bào)名者需攜帶本人有效身份證、畢業(yè)證（初始學(xué)歷和最高學(xué)歷，大專及以上學(xué)歷需提供電子注冊備案表）原件及復(fù)印件一份，近期免冠二寸彩照2張及個(gè)人簡歷一份,并如實(shí)填寫《南江縣應(yīng)急管理局招聘人員報(bào)名登記表》。
2.報(bào)名人員報(bào)名時(shí)必須認(rèn)真閱讀招聘公告，并按照公布的崗位及條件要求報(bào)名。
3.報(bào)名人員提供的信息和材料必須真實(shí)完整，任何環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考資格條件或弄虛作假者，一律取消聘用資格，所造成的一切損失均由報(bào)名人員本人承擔(dān)。
4.報(bào)名人員現(xiàn)場報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無誤，在公開招聘期間應(yīng)保持通訊暢通；聯(lián)系方式變更后，應(yīng)主動告知招聘單位。因無法與報(bào)名人員取得聯(lián)系所造成的一切損失由報(bào)名人員本人承擔(dān)。
三、考試組織及成績公布
本次公開招聘采取綜合淘汰的考試方式進(jìn)行。考試包括筆試和面試，考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。
（一）筆試
1.筆試范圍。考試內(nèi)容為崗位相關(guān)知識和專業(yè)知識，滿分為100分。
2.筆試時(shí)間和地點(diǎn)。具體時(shí)間和地點(diǎn)直接通知到考生本人。
3.考試比例。筆試開考比例為有效報(bào)考人數(shù)與招聘崗位的招聘人數(shù)之比不低于3:1。招聘崗位的報(bào)考人數(shù)與招聘名額之比未達(dá)到本公告規(guī)定的筆試開考比例的，由南江縣應(yīng)急管理局調(diào)減該崗位招聘名額或取消該招聘崗位，調(diào)減招聘名額后，該崗位報(bào)考人數(shù)與調(diào)減后的招聘名額之比應(yīng)達(dá)到該崗位規(guī)定的開考比例。
4.筆試成績公布。筆試成績在南江縣人民政府網(wǎng)站公示，對筆試成績有疑問的考生，由本人持有效《居民身份證》和《準(zhǔn)考證》可在筆試成績公示后三日內(nèi)到南江縣應(yīng)急管理局政治處書面申請查分，逾期不再受理。
（二）面試
1.面試方式。采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，面試成績滿分為100分。
2.確定面試人員。根據(jù)筆試成績從高到低排序按照崗位招聘人數(shù)多1-2名確定面試入圍資格審查人員。與最后一名面試入圍資格審查人員筆試總成績相同的人員，一并確定為面試入圍資格審查人員。筆試成績?yōu)?分或缺考的人員視為自動放棄。
3.面試時(shí)間及地點(diǎn)。面試的時(shí)間及地點(diǎn)詳見面試通知書。
面試當(dāng)日，面試人員憑面試通知書、本人身份證按面試通知書規(guī)定的時(shí)間、指定的地點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)到面試考場候考。未按規(guī)定的時(shí)間和要求到考場候考的視為自動放棄面試資格。由此出現(xiàn)的面試名額空缺不再遞補(bǔ)面試人選。
4.面試主要范圍。包括意愿素質(zhì)(動機(jī)愿望、職業(yè)責(zé)任感、敬業(yè)精神、競爭意識、興趣愛好等)、知識素質(zhì)（綜合知識、專業(yè)知識等）、智能素質(zhì)（應(yīng)變能力、語言表達(dá)能力、綜合分析能力、邏輯思維能力、業(yè)務(wù)能力、創(chuàng)新能力、組織管理能力、人際協(xié)調(diào)能力等）和人格素質(zhì)（舉止儀表、性格氣質(zhì)等）等方面。
5.面試成績公布。報(bào)考者的面試成績當(dāng)場公布并由報(bào)考者本人簽字確認(rèn)。
（三）考試成績公布
面試工作結(jié)束后，由南江縣應(yīng)急管理局于面試后3個(gè)工作日內(nèi)在南江縣人民政府網(wǎng)站公示面試人員的考試總成績（含筆試成績、面試成績、總成績及排名）。
四、體檢
（一）體檢人員確定
根據(jù)公示考試總成績無異議后，由南江縣應(yīng)急管理局按照報(bào)考人員考試總成績，從高分到低分依次等額確定體檢人選。如考試總成績相同的，以筆試成績高的人員確定為體檢人選。
（二）體檢標(biāo)準(zhǔn)
體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》（試行）執(zhí)行。
（三）體檢時(shí)間和地點(diǎn)
體檢由南江縣應(yīng)急管理局組織在指定的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢時(shí)間、集合地點(diǎn)及人員名單隨面試人員考試總成績公布。
未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)以及未在規(guī)定的期限內(nèi)完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的報(bào)考者，視為自動棄權(quán)。
（四）復(fù)檢及遞補(bǔ)
除按規(guī)定應(yīng)當(dāng)場或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項(xiàng)目外，招聘單位或體檢人員對體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢申請。復(fù)檢只進(jìn)行1次，由南江縣應(yīng)急管理局指定到除原體檢醫(yī)院以外的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
因體檢不合格或棄權(quán)產(chǎn)生的缺額按考試總成績從高到低的順序依次遞補(bǔ)，如該崗位所有參加面試的人員體檢均不合格或無人可遞補(bǔ)，不再遞補(bǔ)。
五、考核
南江縣應(yīng)急管理局對體檢合格人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力等方面進(jìn)行綜合考核，并對其與報(bào)考相關(guān)的人事檔案等材料的真實(shí)有效性和報(bào)考資格進(jìn)行核實(shí)。對考核中取消報(bào)考資格以及通過考核的報(bào)考人員在公示前自動放棄出現(xiàn)的空額，按照體檢人員的確定規(guī)則依次等額遞補(bǔ)，如該崗位所有參加面試的人員綜合考核均不合格或無人可遞補(bǔ)，不再遞補(bǔ)。
六、公示
考試、體檢、考核合格者由南江縣應(yīng)急管理局確定為擬聘用人員，并在南江縣人民政府網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。并公布監(jiān)督舉報(bào)電話接受社會監(jiān)督和舉報(bào)。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。對公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合報(bào)考條件的，取消被公示人擬聘用人員資格；對反映有嚴(yán)重問題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫不取消其擬聘用或聘用人員資格，待核實(shí)后確定。公示期間因被公示人棄權(quán)或因其被舉報(bào)查實(shí)取消資格后出現(xiàn)的空額按考核成績從高到低的順序依次遞補(bǔ)。
七、聘用及福利待遇
公示期滿無異議的擬聘人員應(yīng)按通知的時(shí)間和地點(diǎn)報(bào)到，試崗三個(gè)月。試用期滿考核合格者，由局政治處統(tǒng)一辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。考核不合格者取消錄用資格。
工資待遇結(jié)合工作年限、崗位等情況發(fā)放：基本工資3200.00元/月.人，其它福利待遇按規(guī)定發(fā)放，按規(guī)定辦理養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險(xiǎn)。
八、紀(jì)律與監(jiān)督
我單位在公開招聘中，將確保信息、過程、結(jié)果公開，接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。對違反規(guī)定、弄虛作假、徇私舞弊人員一經(jīng)查實(shí)，將嚴(yán)格追究當(dāng)事人和相關(guān)人員責(zé)任。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。監(jiān)督舉報(bào)電話：0827-8268097。
九、疫情防控要求
1.考生報(bào)名和考試期間必須全程正確佩戴口罩，同時(shí)注意社交距離。
2.所有來南考生應(yīng)在微信小程序“四川天府健康通”申領(lǐng)本人防疫健康碼，并持續(xù)關(guān)注健康碼狀態(tài)。
3.考生屬于境外、國內(nèi)中高風(fēng)險(xiǎn)區(qū)等風(fēng)險(xiǎn)人員以及與確診病例、疑似病例、無癥狀感染者活動軌跡有交集的人員需要按照防控要求進(jìn)行核酸檢測、健康監(jiān)測等健康管理，解除隔離后方可參加。
4.考生報(bào)名時(shí)，須出示四川天府健康通“健康綠碼”、行程碼、現(xiàn)場掃場所碼、體溫檢測無異常后方可報(bào)名。拒不配合疫情防控相關(guān)查驗(yàn)和查驗(yàn)結(jié)果異常經(jīng)評估不宜參加的考生，不予辦理相關(guān)手續(xù)，所有責(zé)任自負(fù)。
十、其他
本公告由南江縣應(yīng)急管理局負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜，由公告發(fā)布機(jī)關(guān)另行明確。
咨詢電話：南江縣應(yīng)急管理局0827-8268097。
向 華：19983656978
南江縣應(yīng)急管理局
2021年12月15日
來源：http://www.scnj.gov.cn/ywdt/gsgg/13514281.html
