一、選聘職位
要素保障專員1名。
二、資格條件
（一）基本條件
1.擁護中國共產黨的領導，堅持黨的基本路線和各項方針、政策；
2.遵紀守法，誠實守信，具有良好的個人品質和職業操守，無違法犯罪、不良信用、不良從業記錄；
3.本科及以上學歷；
4.有強烈的責任心、高度的敬業精神、良好的團隊合作精神；有一定的公文寫作能力；有較豐富的基層工作經驗，溝通協調能力強，能獨立完成項目前期的征地、拆遷、桿管線搬遷、青苗補償等協調工作；有較強的抗壓能力，適應長期加班。
（二）任職資格
（1）35周歲以下；
（2）電氣、輸變電相關專業；
（3）具有3年以上工作經驗；
（4）熟悉國家和地方關于工程建設質量、安全方面的法律法規；有較強的施工管理能力，熟悉電力工程建設的質量、安全、進度等管理流程；有較強的電力專業技術能力，能夠審核電力工程設計方案的合理性、經濟性。
（5）具有二級建造師及以上執業資格證，在施工企業從事過要素保障工作經歷的可放寬至全日制專科學歷。
（三）有下列情況之一者，不得應聘：
1.曾受過刑事處罰或被免予刑事處罰的。
2.涉嫌違法犯罪正在接受調查的。
3.曾被開除公職的。
4.受過黨紀政紀處分的或有其他違法、違紀行為的。
5.法律、法規和規章規定不宜聘用的其他情形。
三、選聘程序
（一）報名時間及報名方式
1.報名時間：2021年12月20日-12月24日。
2.報名方式：通過網絡報名的方式報名。
以“姓名+應聘崗位”發至指定郵箱：zykt@zygx-invest.com
3.報名所需資料：
（1）應聘者填寫報名表（附件1）、個人承諾書（附件2）。
（2）本人身份證、學歷、學位、專業技術資格證書、職（執）業資格證書、近年來主要工作業績（成果）、獲獎材料，所在企業及個人任職職位、時間符合要求的相關材料。
以上所有材料須提供掃描件或復印件，報名材料恕不退回。
（3）近期電子版2寸證件照。
（二）誠信報考
筆試前，依據考生提供的相關證件及資質材料對報名應聘者進行資格初審（資格初審不作為現場資格審查的依據）。應聘者應仔細閱讀《公告》所涉及的資格條件，按要求提供相關資料，如因不符合要求被取消面試資格的，相關責任由應聘者本人承擔。
（三）筆試
筆試時間:2021年12月26日（星期日）上午9:00（地點另行通知）。
（四）面試及資格復審
1.根據崗位計劃招聘人數，按照筆試成績依次從高分到低分的順序及資格復審結果，按1:3的比例確定進入面試的人員，末位成績相同者一并進入，如果未達到1:3的比例，符合條件的筆試人員全部進入面試。
2.進入面試人員在面試前進行現場資格復審，應聘者在收到資格復審通知后需持本人身份證、求職簡歷、學位證、學歷證、職稱資格證及學信網 《教育部學籍在線驗證報告》、工作證明等材料原件及復印件進行現場審核。通過資格復審的，方可參加面試。
3.面試時間:2021年12月26日（星期日）下午2:30，地點：資陽高新投資集團有限公司（資陽市雁江區現代大道2號2號樓）。
（五）總成績
總分為100分，其中筆試成績、面試成績占比分別為50%和50%。按照最終成績依次從高分到低分的順序，綜合成績得分最高者確定進入體檢環節。此次招聘最終成績（筆試成績+面試成績）綜合評定標準線為70分，低于70分者不得進入體檢環節。
（六）確定考察對象
對崗位面試成績第1名，經相關程序后，確定為考察對象初步人選并參加選聘單位組織的體檢，經體檢合格后，確定為考察人選。若體檢不合格，則依次替補。
（七）組織考察
組成考察組對考察人選進行考察。對考察人選的德能勤績廉情況進行全面考察了解，并查閱個人檔案。
（八）確定聘用人選
根據考察情況，綜合分析履歷業績評價、面試和心理素質測試情況，研究確定擬聘用人選。
（九）聘用公示
在資陽人事考試網對擬聘用人選進行公示，公示期為5個工作日。
（十）聘用
公示期滿無異議履行聘用手續。首次合同期為2年，含試用期2個月，試用期滿，考評合格的正式轉正，不合格的解除勞動合同。
四、薪酬待遇
薪酬結合應聘人員的學歷、工作經驗、工作能力等方面綜合評定，具體薪酬按照公司薪酬標準執行。本次招聘人員如符合資陽市高層次人才引進政策，公司將積極爭取落實相應政策。
五、其他事項
1.為保證公開招聘工作的順利進行，維護招聘工作的公平、公正和嚴肅性，歡迎社會各界監督。
2.市高投集團負責本次招聘工作的組織實施，并負責對本公告進行解釋。
咨詢人及聯系電話：扈先生18111108268
謝女士18111108256
特此公告。
附件：1.報名表（點擊下載）
2.個人承諾書
資陽高新投資集團有限公司
2021年12月20日
來源：http://srsj.ziyang.gov.cn/zyks/news/show-10498.html
