一、考調(diào)職位和人數(shù)計劃
本次公開考調(diào)事業(yè)管理崗位人員2名，具體職位見《樂山市市中區(qū)統(tǒng)計局公開考調(diào)事業(yè)人員職位表》(附件1）。
二、考調(diào)范圍
符合考調(diào)條件的區(qū)內(nèi)各黨政群等事業(yè)單位和各鎮(zhèn)（街道）已進行事業(yè)人員登記、在編在崗且工資福利供給渠道為全額財政撥款的事業(yè)管理崗位人員。
三、考調(diào)條件
（一）所有報考人員應(yīng)符合《事業(yè)單位人事管理條例》等法規(guī)所規(guī)定的基本條件，同時應(yīng)具備下列資格條件：
1.具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實績突出，群眾公認(rèn)；
2.具有報考職位對應(yīng)的事業(yè)管理崗位人員身份；
3.具有2年以上事業(yè)單位工作經(jīng)歷；
4.年齡在35周歲及以下（年齡計算以干部人事檔案審核認(rèn)定結(jié)果為準(zhǔn)，計算截止日期為2022年3月31日）；
5.具有大學(xué)及以上學(xué)歷；
6.近三年年度考核均為合格及以上等次（試用期除外）；
7.具有正常履行職責(zé)所需的身體條件；
8.法律、法規(guī)規(guī)定和考調(diào)職位要求的其他資格條件。
（二）具有下列情形之一的，不能參加考調(diào)：
1.試用期未滿或其他原因尚未轉(zhuǎn)正的；
2.按照相關(guān)規(guī)定，在工作單位未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任（流動）有其他限制性規(guī)定的；
3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)的專門機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；
4.受處分期間或未滿影響期限的；
5.受過刑事處罰的；
6.被依法列為失信被執(zhí)行人的；
7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
四、報名登記
（一）報名時間：2022年4月14日9：00—4月20日18：00。
（二）報名方式：通過網(wǎng)上報名的方式進行，所有報名資料壓縮打包后發(fā)送至電子郵箱：459240668qq@.com。（郵件主題備注：公開考調(diào)+職位+姓名），報名截止時間2022年4月20日18：00，以郵箱服務(wù)器收到郵件時間為準(zhǔn)。本次報名均采取郵件回復(fù)方式確定是否報名成功。
（三）報名要求：按照公告公布的職位及條件要求報名，每名報考人員限報一個職位，報名時提供的信息和材料必須真實完整。因報名表所填電話錯誤、關(guān)機、停機、換號等導(dǎo)致無法聯(lián)系到本人的，責(zé)任由考生自負。
報名資料包括：
1.經(jīng)現(xiàn)工作單位簽字蓋章后的《報名登記表》（根據(jù)全國干部人事檔案專項審核認(rèn)定信息填寫，提供電子版）；
2.《個人情況明細表》（根據(jù)全國干部人事檔案專項審核認(rèn)定信息填寫，提供電子版）；
3.本人身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書（原件掃描電子版）；
4.本人近期紅底正面免冠1寸彩色標(biāo)準(zhǔn)照（電子版）；
5.報考職位要求的有關(guān)佐證材料（原件掃描電子版）。
（四）資格審查：資格審查時間為2022年4月21日-4月22日，由樂山市市中區(qū)統(tǒng)計局公開考調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考調(diào)條件對報名人員進行資格審查。審查通過人員名單將及時通知報考人員，報考人員帶好有效居民身份證（過期身份證、身份證復(fù)印件不得作為參考證件）準(zhǔn)時參加綜合測試。資格審查工作將貫穿公開考調(diào)全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有弄虛作假的，一律取消考調(diào)資格，所產(chǎn)生的后果由報考人員本人承擔(dān)。
對報考人數(shù)較少，未形成競爭比例的，經(jīng)區(qū)統(tǒng)計局公開考調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究后，根據(jù)報考情況，取消職位計劃考調(diào)名額。
五、綜合測試
綜合測試方式由樂山市市中區(qū)統(tǒng)計局公開考調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組視報名情況而定，原則上采取筆試加面試的方式進行。
（一）筆試：筆試采用閉卷方式進行，重點測試報考人員的政策理論水平、分析和解決實際問題能力、文字表達能力等綜合素質(zhì)。必要時測試崗位所需知識掌握情況。
（二）面試：筆試結(jié)束后，根據(jù)報考者筆試成績，形成競爭比例確定面試入圍人員，若進入面試人數(shù)無法形成競爭比例，則該職位符合條件的筆試人員全部進入面試。最后一名面試入圍人員筆試成績相同的，一并進入面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試，主要測試報考者邏輯思維、語言表達、溝通協(xié)調(diào)和履行職位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。
（三）綜合測試成績計算：綜合測試成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。筆試成績、面試成績、綜合測試成績均按“四舍五入法”保留到小數(shù)點后二位數(shù)字。綜合測試成績相同的，以面試成績高低確定名次。
（四）參加綜合測試人員需持本人健康碼、行程碼和身份證件方可參加測試，考生若出現(xiàn)發(fā)熱等不適癥狀的，立即中止測試。
六、考察
根據(jù)綜合測試成績，由高到低的順序等額確定考察對象，由樂山市市中區(qū)統(tǒng)計局公開考調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織實施。進入考察的人員需在規(guī)定時間內(nèi)提供報名所提交材料的原件、復(fù)印件以及所在單位出具的同意報考證明，否則取消考察資格。
考察主要采取個別談話、發(fā)放民主測評及征求意見表、查閱資料和人事檔案、實地調(diào)查、同考察對象面談等形式進行。對考察對象的德、能、勤、績、廉情況及其業(yè)務(wù)素質(zhì)與公開考調(diào)崗位的適應(yīng)程度進行全面考察。突出考察政治品質(zhì)和道德品行，注重考察工作實績，加強作風(fēng)考察，強化廉政情況考察。在考察中發(fā)現(xiàn)不符合考調(diào)職位所需資格條件的，確定為不合格，取消考調(diào)資格。考生自愿放棄考調(diào)資格的，須在考察結(jié)束后3個工作日內(nèi)提出；錄取后，因個人原因放棄的，1年內(nèi)不得參加區(qū)內(nèi)任何形式的考調(diào)。對取消報考資格或報考者自動放棄出現(xiàn)的空額，按該崗位參加考試報考者的成績，從高分到低分依次等額遞補，本環(huán)節(jié)遞補只進行1次。
七、試用
頂崗試用時間3個月，主要測試應(yīng)試者的職位適應(yīng)能力，確保人崗相適。因試用不合格或考生放棄等原因形成的缺額，由樂山市市中區(qū)統(tǒng)計局公開考調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組決定是否遞補。進入試用期，因考生個人原因放棄的，1年內(nèi)不得參加區(qū)內(nèi)任何形式的考調(diào)。
八、辦理相關(guān)手續(xù)
對擬調(diào)動人選進行5個工作日公示，公示期滿沒有反映或者有反映經(jīng)調(diào)查核實不影響調(diào)動的，由市中區(qū)人社局辦理相關(guān)調(diào)動手續(xù)。對反映有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)的，不予調(diào)動；對反映有嚴(yán)重問題，但一時難以查實或難以否定的，暫緩調(diào)動，待查實后再決定是否調(diào)動，調(diào)入后對應(yīng)確定崗位。
九、紀(jì)律和監(jiān)督
（一）在公開考調(diào)工作全過程中，凡綜合測試評委、工作人員與報考人員存在《事業(yè)單位人事管理條例》等相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的回避關(guān)系的，必須進行回避;
（二）凡在考調(diào)過程中違反組織人事紀(jì)律的，由紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)按相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理；
（三）在考調(diào)過程中的任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員存在不符合報考資格條件、通過弄虛作假或隱瞞情況獲取報名資格、違反人事考試紀(jì)律等情況的，一律取消考調(diào)資格，并根據(jù)實際情況追究相應(yīng)法律和紀(jì)律責(zé)任。
監(jiān)督電話：13981310833
派駐紀(jì)檢組：區(qū)紀(jì)委監(jiān)委派駐區(qū)自然資源局紀(jì)檢組
十、其他事項
（一）本次公開考調(diào)工作由樂山市市中區(qū)統(tǒng)計局負責(zé)解釋。
（二）本次公開考調(diào)工作通過樂山人才服務(wù)網(wǎng)http://www.lsrc114.cn/發(fā)布相關(guān)信息，綜合測試時間地點，其他要求和注意事項均通過黨政網(wǎng)或電話進行通知，請報考人員密切關(guān)注并按要求攜帶規(guī)定證件于指定時間到指定地點參加各環(huán)節(jié)的考調(diào)工作，凡未按要求參加的，視為自動放棄該環(huán)節(jié)和下一環(huán)節(jié)考調(diào)資格。（咨詢電話：辦公室，0833-2135252）
附件1-4.doc（點擊下載）
樂山市市中區(qū)統(tǒng)計局
2022年4月12日
來源：http://www.lsrc114.cn/index/article.aspx?a=0AB6B609DA8E9711
