一、招聘崗位
（一）安全環(huán)境與工程管理部
部長(zhǎng)1名。
（二）貿(mào)易分公司
1、副經(jīng)理1名；
2、貿(mào)易崗10名（應(yīng)屆高校畢業(yè)生不低于2名）。
二、基本條件
（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。
（二）認(rèn)同公司核心價(jià)值觀和企業(yè)文化，自覺維護(hù)公司核心利益。
（三）具有開拓創(chuàng)新意識(shí)，執(zhí)行力強(qiáng)，能承受一定工作壓力。
（四）具有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通協(xié)調(diào)能力。
（五）身體健康，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件。
（六）凡招聘條件中對(duì)年齡有明確要求的，其計(jì)算時(shí)限截止時(shí)間為本公告發(fā)布之日。
三、招聘崗位任職條件
（一）安全環(huán)境與工程管理部部長(zhǎng)
1、年齡45周歲以下。
2、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，具有企業(yè)高管經(jīng)歷的人員可放寬至大專學(xué)歷。建筑工程、土木工程、工程造價(jià)專業(yè)，具有二級(jí)及以上建造師（或造價(jià)師）職業(yè)資格證書或中級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職稱。
3、熟悉、掌握國(guó)家和地方有關(guān)建筑業(yè)的政策、法律法規(guī)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范等。
4、熟悉項(xiàng)目開發(fā)程序、項(xiàng)目規(guī)劃、設(shè)計(jì)及施工管理，熟悉工程預(yù)（決）算編制、審核及相關(guān)政策文件。
5、能熟練運(yùn)用WPS、office等辦公及工程類工具軟件。
6、具有央企或同規(guī)模國(guó)企工程類中層及以上管理經(jīng)歷優(yōu)先。
（二）貿(mào)易分公司副經(jīng)理
1、年齡45周歲以下。
2、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，具有企業(yè)高管經(jīng)歷的人員可放寬至大專學(xué)歷。貿(mào)易、漢語(yǔ)言文學(xué)、工商管理、行政管理專業(yè)。
3、熟悉貿(mào)易相關(guān)政策、貿(mào)易業(yè)務(wù)各項(xiàng)工作流程等。
4、具有帶領(lǐng)工作團(tuán)隊(duì)開展貿(mào)易工作的經(jīng)驗(yàn)。
5、能熟練運(yùn)用WPS、office等辦公軟件。
6、具有五年及以上機(jī)關(guān)事業(yè)單位中層及以上管理經(jīng)歷或擔(dān)任企業(yè)高管五年及以上優(yōu)先。
（三）貿(mào)易崗
1、年齡40周歲以下。
2、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，貿(mào)易、翻譯、英語(yǔ)、漢語(yǔ)言文學(xué)、文秘、工程、造價(jià)、法律、審計(jì)、金融、財(cái)務(wù)管理、稅務(wù)專業(yè)。
3、熟悉貿(mào)易、公文寫作、融資、財(cái)務(wù)管理、稅務(wù)、工程、審計(jì)、法律相關(guān)政策及業(yè)務(wù)流程。
4、能熟練運(yùn)用WPS、office等辦公軟件。
5、具有三年及以上工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
四、招聘流程
（一）報(bào)名
1、報(bào)名時(shí)間：2022年7月5日至2022年7月11日17：00。
2、報(bào)名方式：報(bào)名人員將個(gè)人簡(jiǎn)歷（固定模板見附件）及相關(guān)證明材料掃描件發(fā)至郵箱476765037@qq.com（聯(lián)系人：魏老師18580465211），郵件標(biāo)題及簡(jiǎn)歷名稱請(qǐng)注明：“姓名+應(yīng)聘崗位名稱”。若擅自改變個(gè)人簡(jiǎn)歷模板視為自動(dòng)放棄報(bào)名。
3、報(bào)名資料：本人簽名的個(gè)人簡(jiǎn)歷掃描件（附照片）、身份證、學(xué)歷證明、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證明、工作經(jīng)歷證明、專業(yè)技術(shù)資格證書、職（執(zhí)）資格證書等證明材料復(fù)印件各1份（參加面試時(shí)提供原件），如有中層及以上管理經(jīng)歷的需附任職文件。以上材料需真實(shí)完整，出現(xiàn)材料缺失或不完整的情況視為自動(dòng)放棄報(bào)名。
（二）資格審查
內(nèi)江投資控股集團(tuán)有限公司人力資源部對(duì)報(bào)名人員所提供的材料進(jìn)行資格審查，并告知通過資格審查人員綜合測(cè)試的時(shí)間。
（三）綜合測(cè)試
主要包括履歷業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)（應(yīng)屆高校畢業(yè)生除外）、面試環(huán)節(jié)。
（四）政審和體檢
包括但不限于公安機(jī)關(guān)出具的無犯罪記錄、個(gè)人征信報(bào)告及三級(jí)甲等及以上醫(yī)院的健康體檢報(bào)告。
五、其他事項(xiàng)
（一）招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則。
（二）報(bào)名人員務(wù)必保證填報(bào)的報(bào)名信息正確無誤，并如實(shí)填寫個(gè)人信息，對(duì)個(gè)人信息及提交的資料真實(shí)性負(fù)責(zé)。資格審查貫穿招聘全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)名人員填報(bào)信息不實(shí)或與應(yīng)聘崗位要求不符的，取消其錄用資格，后果由報(bào)名人員負(fù)責(zé)。
（三）本次招聘工作嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定開展，接受社會(huì)各界的監(jiān)督。
（四）本次招聘的最終解釋權(quán)歸內(nèi)江投資控股集團(tuán)有限公司。
特此公告。
內(nèi)江投資控股集團(tuán)有限公司
2022年7月5日
附件：個(gè)人簡(jiǎn)歷（固定模板不可擅自修改或變更） （點(diǎn)擊下載）
來源：http://www.njpta.org.cn/newsDetail/12522.html
