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        2022年綿陽(yáng)市水利規(guī)劃設(shè)計(jì)研究院有限公司公開招聘的公告

        發(fā)布時(shí)間:2022-07-18 17:16:36信息來(lái)源:點(diǎn)擊:
        根據(jù)公司發(fā)展需要,綿陽(yáng)市水利規(guī)劃設(shè)計(jì)研究院有限公司向社會(huì)公開招聘人員2名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
         
        一、招聘崗位
         
        公司財(cái)務(wù)人員1名,成都分公司負(fù)責(zé)人1名。
         
        二、報(bào)名基本條件
         
        (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵紀(jì)守法,品行端正,無(wú)失信行為記錄和違法犯罪記錄,未參與非法組織;
         
        (二)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),具有較高的思想政治覺悟,堅(jiān)定的政治立場(chǎng),熱愛本職工作;
         
        (三)具有招聘崗位必需的專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力,有良好的職業(yè)素養(yǎng)和正常履職的的身體條件。
         
        三、招聘崗位條件
         
        (一)公司財(cái)務(wù)人員
         
        1.211或985高校全日制畢業(yè)生,管理類、經(jīng)濟(jì)類專業(yè)畢業(yè);中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上職稱,CET-4級(jí)及以上;
         
        2.從事企業(yè)會(huì)計(jì)工作8年以上,且有3年以上大中型企業(yè)相關(guān)崗位的管理經(jīng)驗(yàn);特別優(yōu)秀的,工作年限可適當(dāng)放寬;
         
        3.能力與素質(zhì)要求
         
        專業(yè)技能:熟悉企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及相關(guān)稅收法律,具有較豐富的財(cái)務(wù)管理、成本核算、稅務(wù)籌劃、財(cái)務(wù)分析等經(jīng)驗(yàn);
         
        組織能力:挖掘資源的能力;統(tǒng)籌安排,提高資源綜合利用的效率的能力;
         
        計(jì)劃能力:對(duì)未來(lái)進(jìn)行預(yù)測(cè)的能力;在預(yù)測(cè)基礎(chǔ)上制定有效目標(biāo)的能力;分步驟有效實(shí)施目標(biāo)的能力;
         
        溝通能力:語(yǔ)言準(zhǔn)確并簡(jiǎn)捷地表達(dá)自己的思想和感情的能力;善解人意,與人取得共識(shí)的能力;通過說(shuō)服改變對(duì)方行為的能力;
         
        問題解決能力:在不同環(huán)境、不同層面中發(fā)現(xiàn)問題的能力;面對(duì)問題提出解決思路的能力;解決問題的周到程度;解決問題的效率;
         
        執(zhí)行能力:領(lǐng)會(huì)目標(biāo)要求,完成任務(wù)的能力;執(zhí)行過程中應(yīng)變的能力。
         
        (二)成都分公司負(fù)責(zé)人
         
        1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
         
        2.有較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展意識(shí)和工作創(chuàng)新意識(shí),具有水利工程勘察設(shè)計(jì)、水保、環(huán)評(píng)項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)的相關(guān)經(jīng)驗(yàn),熟悉項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)工作流程情況,具有豐富的工作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);
         
        3.熟悉水利工程勘察設(shè)計(jì)行業(yè)政策、發(fā)展方向,善于把握行業(yè)發(fā)展規(guī)律;了解水利工程建設(shè)全過程情況,對(duì)工程建設(shè)行業(yè)的前沿動(dòng)態(tài)有所掌握;
         
        4.具有十年以上相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn),在國(guó)企擔(dān)任過高級(jí)管理人員者優(yōu)先;
         
        5.具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí),注重團(tuán)結(jié)協(xié)作,善于組織協(xié)調(diào),能推動(dòng)團(tuán)隊(duì)高效穩(wěn)定運(yùn)轉(zhuǎn),調(diào)動(dòng)各方面積極性。
         
        三、招聘程序
         
        按照自愿報(bào)名、資格審查、統(tǒng)一面試(筆試)、組織考察、辦理聘用等程序進(jìn)行。
         
        (一)報(bào)名
         
        1.報(bào)名時(shí)間:即日開始至2022年7月31日。
         
        2.報(bào)考者登錄公司官網(wǎng)(http://www.mslgh.com/),按提示要求,下載并如實(shí)、準(zhǔn)確填寫《綿陽(yáng)市水利規(guī)劃設(shè)計(jì)研究院有限公司公開招聘人員報(bào)名表》(附件)的各項(xiàng)內(nèi)容。
         
        3.報(bào)考者需提供下列材料電子文檔,并發(fā)至指定郵箱93850506@qq.com:
         
        (1)《綿陽(yáng)市水利規(guī)劃設(shè)計(jì)研究院有限公司公開招聘工作人員報(bào)名表》;
         
        (2)有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱證和工作經(jīng)歷證明。
         
        (二)資格審查
         
        對(duì)報(bào)名資格進(jìn)行初步審查,確定參加面試(筆試)人員。
         
        1.報(bào)考者填寫的《綿陽(yáng)市水利規(guī)劃設(shè)計(jì)研究院有限公司公開招聘人員報(bào)名表》的各項(xiàng)內(nèi)容應(yīng)確認(rèn)無(wú)誤。如因填寫錯(cuò)誤、不完整、不準(zhǔn)確造成資格審查不通過的,由此產(chǎn)生的后果由報(bào)考者自行承擔(dān)。
         
        2.報(bào)考者若隱瞞有關(guān)情況或者提供虛假材料,一經(jīng)查實(shí),取消其報(bào)考或聘用資格,所造成的一切損失由報(bào)考者承擔(dān)。
         
        3.資格審查工作貫穿公開招聘全過程,在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件的,報(bào)考和聘用資格一律無(wú)效且責(zé)任自負(fù)。
         
        (三)面試(筆試)(時(shí)間另行通知)
         
        若招聘崗位與報(bào)名人數(shù)比例超過1:5,將進(jìn)行筆試環(huán)節(jié),取筆試成績(jī)前五名者進(jìn)入面試環(huán)節(jié),若招聘崗位與報(bào)名人數(shù)比例不足1:5,直接進(jìn)行面試評(píng)審。
         
        筆試著重考察競(jìng)聘人員專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí),面試著重考察競(jìng)聘人員解決專業(yè)實(shí)際問題的能力,面試采取評(píng)審打分的方式進(jìn)行,對(duì)通過資格審查(筆試)的報(bào)名人員,按照全面、客觀、公正和突出能力、綜合擇優(yōu)的原則,由面試評(píng)審小組進(jìn)行面試評(píng)審。
         
        (四)考察
         
        1.根據(jù)面試成績(jī),由高到低對(duì)擬聘人員進(jìn)行全面考察,并根據(jù)考察情況綜合確定擬聘人員。
         
        2.對(duì)考察中發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件的人員,取消其聘用資格。因考察不合格、自動(dòng)放棄或因報(bào)考人員個(gè)人原因出現(xiàn)的空額,按報(bào)考者面試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。
         
        (五)體檢
         
        1.擬聘人員在指定醫(yī)院進(jìn)行體檢。
         
        2.對(duì)體檢結(jié)果有疑問的,可申請(qǐng)復(fù)檢。復(fù)檢只進(jìn)行一次,體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
         
        3.因未按要求參加體檢或體檢不合格等情況出現(xiàn)的空額,按報(bào)考者成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。
         
        (六)聘用
         
        1.擬聘人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)(具體時(shí)間以通知為準(zhǔn))報(bào)到。未經(jīng)公司同意,逾期未報(bào)到者,視為自動(dòng)放棄聘用。
         
        2.試用期考核不合格的,解除聘用。
         
        四、薪酬福利待遇
         
         薪酬福利按照《綿陽(yáng)市水利規(guī)劃設(shè)計(jì)研究院有限公司薪酬制度》執(zhí)行。
         
        五、工作地點(diǎn)
         
        公司財(cái)務(wù)人員工作地點(diǎn)在四川省綿陽(yáng)市,成都分公司負(fù)責(zé)人工作地點(diǎn)在四川省成都市。
         
        六、招聘工作紀(jì)律
         
        1.招聘工作接受公司監(jiān)事會(huì)、紀(jì)檢監(jiān)察和社會(huì)各界的監(jiān)督。
         
        2.在招考的任何環(huán)節(jié),若有違反規(guī)定或弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消考試或聘用資格,已經(jīng)被聘用的予以解聘。
         
        七、本公告由綿陽(yáng)市水利規(guī)劃設(shè)計(jì)研究院有限公司負(fù)責(zé)解釋。
         
        報(bào)名聯(lián)系人: 蘇女士
         
        聯(lián)系電話:15984689495
         
        單位地址:綿陽(yáng)市科技創(chuàng)業(yè)園區(qū)園興西街11號(hào)
         
         
        附件:綿陽(yáng)市水利規(guī)劃設(shè)計(jì)研究院有限公司公開招聘人員報(bào)名表(點(diǎn)擊下載)
         
         
        綿陽(yáng)市水利規(guī)劃設(shè)計(jì)研究院有限公司 
         
        2022年 7 月 18日
         
        來(lái)源:http://www.myrsks.com.cn/newsDetail/8775.html
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