一、招募對象
1、省內(nèi)普通高校2022屆大專及以上學歷畢業(yè)生（不限專業(yè)，社會工作、公共管理、衛(wèi)生健康等專業(yè)優(yōu)先）。
2、省外普通高校2022屆大專及以上學歷川籍畢業(yè)生。
3、獲評校級及以上“優(yōu)秀學生”的省內(nèi)中職學校（含技工院校）相關專業(yè)2022屆畢業(yè)生。
戶籍在脫貧地區(qū)、民族地區(qū)的，或脫貧家庭、低保家庭和零就業(yè)家庭的高校畢業(yè)生，同等條件下優(yōu)先招募。
二、招募數(shù)量
全區(qū)新冠肺炎疫情社區(qū)排查防控社工崗共25個，其中：區(qū)級社區(qū)排查專班社工崗位3個，街道級社工崗位22個，每人限報1個崗位。
三、崗位職責
1、區(qū)級社區(qū)排查專班社工崗主要承擔新冠肺炎疫情社區(qū)排查防控協(xié)調(diào)指導、信息收集、數(shù)據(jù)上報和社會服務等工作。
2、街道級社工崗主要協(xié)助組織開展或參與新冠肺炎疫情社區(qū)排查、協(xié)助開展核酸檢測、加強社區(qū)動員、鏈接社會資源、開展關愛服務、協(xié)助負責民政下沉服務事項等工作。
四、工作期限
新冠肺炎疫情社區(qū)排查防控社工崗服務時間為3年，原則上自項目人員到招募單位報到之日起計算。
五、招募條件
（一）具有中華人民共和國國籍。
（二）思想政治素質(zhì)好，擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度，品行端正，遵紀守法。
（三）自愿從事社工服務相關工作，作風踏實，吃苦耐勞，甘于奉獻，組織紀律觀念強。
（四）大學本（專）科學歷年齡不超過30周歲（1992年6月1日及以后出生），碩士研究生學歷年齡不超過35周歲（1987年6月1日及以后出生），博士研究生學歷不超過40周歲（1982年6月1日及以后出生）。
（五）具備崗位所需的專業(yè)、技能和其他條件。
（六）具備正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì)。
（七）符合法律法規(guī)的其他條件。
（八）凡有下列情形之一的，不作為招募對象。
1.曾受過刑事處罰的，曾受過留黨察看、開除黨籍等黨紀處分的。
2.各類考試違規(guī)違紀在禁考期內(nèi)的。
3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。
4.正在接受紀律審查或司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的。
5.違反有關規(guī)定不適宜招募到相關崗位的。
六、報名方式
本次公開招募采取線上報名方式進行。報名時間為2022年8月5日—8月12 日），逾期不再受理。
1.報考資料。
（1）學歷證書原件電子掃描件；
（2）學位證書原件電子掃描件；
（3）學歷學信網(wǎng)查詢結(jié)果；
（4）本人第二代有效居民身份證原件電子掃描件；省外普通高校2022屆大專及以上學歷川籍畢業(yè)生報名還需提供相關戶籍印證資料；
（5）戶籍在脫貧地區(qū)、民族地區(qū)的，或脫貧家庭、低保家庭和零就業(yè)家庭的高校畢業(yè)生，可提供相關證明材料電子掃描件；
（6）《成都市武侯區(qū)2022年新冠肺炎疫情社區(qū)排查防控社工崗招募報名登記表》（附件2）、承諾函（附件3）電子掃描件（通過附件下載）。
2.線上報名。所有報考資料一起發(fā)郵件至郵箱：2853622116@qq.com。咨詢電話：15982851048 嚴老師，13980631096 徐老師。
七、資格審查
資格審查由成都誠信人力資源管理顧問有限公司對照考試公告和職位條件，對報考人員提交相應材料進行嚴格審查，報考者應對提交的材料和信息負責，對弄虛作假的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消招募資格。資格審查合格的，由招募方通知參加下一選聘程序。
八、考試
考試分為筆試和面試，總成績100分，其中：筆試成績占50%，面試成績占50%，考試通知、筆試成績、面試成績、體檢、錄用等各項均在武侯區(qū)民政局門戶網(wǎng)站、四川人事考試網(wǎng)、成都誠信人力資源管理顧問有限公司公眾號（cdcxrc）、武侯區(qū)民政局公眾號等平臺上公布。
（一）筆試
1、包括公共基礎知識和行政能力測驗，總分100分，筆試合格分數(shù)線為60分，低于60分不得進入下一選聘程序。
2、筆試時間：筆試時間暫定為2022年8月15日，具體時間和地點詳見筆試通知。
3、考生于筆試當天持本人有效居民身份證（不含過期身份證、身份證復印件以及其他證件）及48小時核酸報告檢測陰性證明參加考試。證件及證明不齊者不得參加筆試。
4、成績公布：筆試總成績（筆試總成績=筆試成績×50%）在武侯區(qū)民政局門戶網(wǎng)站、四川人事考試網(wǎng)、成都誠信人力資源管理顧問有限公司公眾號（cdcxrc）、武侯區(qū)民政局公眾號等平臺上公布。
（二）面試
1、面試人員確定：按照崗位名額的1.5倍，從筆試成績高分到低分依次確定進入面試人員名單。最后一名成績相同的，一并進入面試。出現(xiàn)空缺的，按筆試成績從高到低依次確定遞補人員，遞補只進行一次。面試人員名單確定后，通過招聘發(fā)布媒介進行公告。
2、面試時間及地點：時間、地點詳見面試通知。
3、面試方式：面試由區(qū)民政局牽頭，成都誠信人力資源管理顧問有限公司具體負責組織實施，面試成績滿分為100分。
4、成績公布：面試總成績（面試總成績=面試成績×50%）通過武侯區(qū)民政局門戶網(wǎng)站、四川人事考試網(wǎng)、成都誠信人力資源管理顧問有限公司公眾號（cdcxrc）、武侯區(qū)民政局公眾號等平臺發(fā)布。
5、考試總成績=筆試總成績（筆試成績×50%）+面試總成績（面試成績×50%），考試總成績通過武侯區(qū)民政局門戶網(wǎng)站、四川人事考試網(wǎng)、成都誠信人力資源管理顧問有限公司公眾號（cdcxrc）、武侯區(qū)民政局公眾號等平臺發(fā)布。
6、考試名次排定：考試總成績相同的，以筆試成績高低確定先后名次；考試總成績和筆試、面試成績均相同的，確定為并列名次。
九、體檢
體檢在區(qū)級及以上綜合性醫(yī)院進行。體檢費用自理。
（一）體檢人員確定：根據(jù)招募名額數(shù)量，按照總成績從高到低依次等額確定體檢人員。
（二）體檢標準：體檢的項目和標準根據(jù)有關規(guī)定，參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）、《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號）執(zhí)行，行業(yè)有規(guī)定的從其規(guī)定。
（三）復檢及遞補
1.體檢人員對非當日、非當場復檢的體檢項目結(jié)果有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起3個工作日內(nèi)提出復檢要求，只復檢對體檢結(jié)論有影響的項目。復檢只進行一次，體檢結(jié)論以復檢結(jié)果為準。復檢由成都市武侯區(qū)民政局指定到除原體檢醫(yī)院以外的三級甲等綜合性醫(yī)院進行。
2.凡未按時參加體檢的缺席者，視為自動放棄體檢資格，不再補檢。因自愿放棄體檢或體檢不合格等原因出現(xiàn)的缺額可按考試總成績高低順序依次替補體檢直至足額。
十、考察
根據(jù)體檢結(jié)果、招募崗位及招募人數(shù)，按照報考考生成績從高分到低分依次進行排序，按照1:1的比例確定考察人員名單。
區(qū)民政局對進入考察名單的考生進行考察，考察內(nèi)容為考生的基本情況、綜合素質(zhì)和現(xiàn)實表現(xiàn)。凡有關材料信息不實或不符合招募要求的，取消招募資格，對空出的崗位按照考試總成績依次等額遞補，直到取足名額。
十一、公示
考察合格人員確定為擬招募人員，在武侯區(qū)民政局門戶網(wǎng)站、四川人事考試網(wǎng)、成都誠信人力資源管理顧問有限公司公眾號（cdcxrc）、武侯區(qū)民政局公眾號等平臺公示3個工作日，接受社會監(jiān)督和舉報。舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的不予受理。
十二、培訓上崗
確定招募的社工崗項目人員按要求參加成都市民政局組織的崗前培訓，提高項目人員崗位適應能力。培訓工作結(jié)束后，區(qū)級專班社工崗由區(qū)民政局與招募人員簽訂志愿服務協(xié)議，街道級社工崗可采取區(qū)民政局、街道、招募人員簽訂“三方協(xié)議”方式，做到街道具體使用、招募人員專崗專職、區(qū)民政局管理協(xié)調(diào)。
十三、組織考核
社工崗項目人員考核包括半年考核、年度考核和期滿考核。期滿考核后，社工崗項目人員由區(qū)民政局組織考核并出具考核結(jié)果證明。
十四、政策保障
（一）服務期間待遇
1、待遇保障。項目人員待遇水平以上年度成都市城鎮(zhèn)全部單位就業(yè)人員平均工資乘以相應系數(shù)確定。系數(shù)與本人學歷掛鉤，中專生0.45、大專生0.5、本科生0.55、研究生0.6。
2、社會保障。項目人員參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險和生育保險，按規(guī)定購買人身意外傷害保險。
3、工齡計算。項目人員服務年限計算為工齡，參加工作時間按其到招募單位（機構）報到之日起計算。到基層單位（機構）的，計入基層服務年限。
4、中途退出。項目人員在服務期內(nèi)因個人原因提出終止服務協(xié)議的，經(jīng)用人單位（機構）同意后可安排退出。
（二）就業(yè)支持政策
1、報考事業(yè)單位加分。在鎮(zhèn)（街道）及以下（含社區(qū)）服務滿2周年且年度考核合格的，報考事業(yè)單位時，筆試總成績（公共科目筆試與專業(yè)知識筆試按比例折合后的筆試成績，下同）加4分，服務滿3周年且年度考核合格的，筆試總成績加6分；在其他機構服務滿2周年且年度考核合格的，報考區(qū)（市）縣及以下事業(yè)單位時，筆試總成績加4分，服務滿3周年且年度考核合格的，筆試總成績加6分。按本方案規(guī)定享受服務基層項目政策性加分考入事業(yè)單位的人員再次參加事業(yè)單位公開招聘的，不再享受本項加分政策。
2、考核招聘為事業(yè)單位工作人員。服務滿3周年且年度考核合格的，結(jié)合崗位空缺情況和崗位聘用條件，符合考核招聘條件的可考核招聘到我區(qū)鎮(zhèn)（街道）事業(yè)單位工作。
3、聘用為事業(yè)單位編外工作人員。服務滿3周年且年度考核合格的，用人單位（機構）可根據(jù)需要，同等條件優(yōu)先聘用為編外工作人員，依法與其建立勞動關系，并簽訂勞動合同。
4、報考規(guī)范化培訓加分。服務滿1周年且年度考核合格的醫(yī)藥衛(wèi)生類專業(yè)項目人員，報考我市住院醫(yī)師、護士、醫(yī)療機構藥師規(guī)范化培訓時，向所報考的培訓基地提出書面申請，經(jīng)規(guī)范化培訓基地核實后，對其招收考核總成績加5分。
5、職稱評定優(yōu)先。醫(yī)藥衛(wèi)生類專業(yè)人員在鎮(zhèn)（街道）和基層社區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生機構的服務時間，計算為晉升副高級職稱前到基層累計服務時間。經(jīng)過規(guī)范化培訓的全科醫(yī)生，可按規(guī)定參加中級職稱考試。對符合國家執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試規(guī)定的人員，憑考核合格證明，由衛(wèi)生健康行政部門協(xié)助辦理參加考試手續(xù)。
6、助學貸款代償。按照國家和省有關規(guī)定，符合相應條件的，可享受相應的學費補償和國家助學貸款代償政策。
7、享受應屆畢業(yè)生相關政策。參加項目前無工作經(jīng)歷的人員服務滿3周年且年度考核合格的，兩年內(nèi)參加機關和企事業(yè)單位招錄（聘）、自主創(chuàng)業(yè)、落戶等方面可同等享受應屆畢業(yè)生相關政策。
十五、紀律與監(jiān)督
本次招募工作中，對違反考試紀律、弄虛作假的報考人員，一經(jīng)查實，按相關規(guī)定嚴肅查處，確保招募工作公平公正透明。
十六、特別提示
（一）招募過程中各個環(huán)節(jié)嚴格落實疫情防控相關措施。
（二）本公告及后續(xù)筆試、面試等信息在武侯區(qū)民政局門戶網(wǎng)站、四川人事考試網(wǎng)、成都誠信人力資源管理顧問有限公司公眾號（cdcxrc）、武侯區(qū)民政局公眾號等平臺發(fā)布，請報考考生隨時關注招募工作安排。因報考考生不主動、不及時、不按要求登錄網(wǎng)站或關注公眾號查閱相關信息，導致本人未能按要求參加筆試、面試、考察、體檢、遞補、培訓、上崗的，責任自負。
（三）請報考考生確保聯(lián)系方式正確、暢通，如因無法與報考考生取得聯(lián)系所造成的后果，由報考考生自行負責。
（四）本次招募不收取任何費用。
新冠肺炎疫情社區(qū)排查防控社工崗咨詢電話及地點：
成都市武侯區(qū)民政局社區(qū)治理和社會組織管理科：成都市武區(qū)機投鎮(zhèn)街道武科西五路360號；028—85085621、028—85069901
新冠肺炎疫情社區(qū)排查防控社工崗監(jiān)督電話：028--85068361
附件：1.成都市武侯區(qū)新冠肺炎疫情社區(qū)排查防控社工崗位分配表
2．成都市武侯區(qū)2022年新冠肺炎疫情社區(qū)排查防控社工崗招募報名登記表
