一、招聘范圍
符合招聘崗位應(yīng)聘資格條件要求的社會(huì)在職、非在職人員。其中，應(yīng)聘人員必須在報(bào)名時(shí)取得應(yīng)聘資格條件要求的國家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證、學(xué)位證等證書及相關(guān)證明材料。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得有關(guān)證書的，不予聘用，責(zé)任由本人自負(fù)。
二、招聘單位、崗位及人數(shù)（詳見附件1）
三、招聘條件
（一）應(yīng)聘人員應(yīng)同時(shí)具備的條件：
1.具有中華人民共和國國籍，遵紀(jì)守法，品行端正。
2.身體健康，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件，體檢合格。
3.符合招聘崗位要求的具體資格和條件（詳見附件1）。
4.在職人員需取得原單位同意。
（二）有以下情況之一者不得報(bào)考
1.曾受過各類刑事處罰的。
2.曾被開除公職的。
3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。
4.黨紀(jì)處分尚在影響期、政紀(jì)處分尚未解除的。
5.有其他違反國家法律法規(guī)等行為的。
四、招聘程序和辦法
（一）報(bào)名及資格審查
1.網(wǎng)上投遞簡歷報(bào)名：應(yīng)聘人員于2023年11月30日前將個(gè)人簡歷及相關(guān)證件電子檔投遞到定崗單位指定郵箱（詳見附件2）。
2.現(xiàn)場報(bào)名：應(yīng)聘人員帶齊資料到各定崗單位人事部門現(xiàn)場報(bào)名。
3.資格審查：應(yīng)聘者上傳或持有個(gè)人簡歷、自薦信和有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、《教育部學(xué)歷證電子注冊備案表》或國家教育行政部門指定的高等教育學(xué)歷認(rèn)證機(jī)構(gòu)出具的《中國高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告》）、技術(shù)職稱等原件和復(fù)印件等招聘崗位應(yīng)聘資格條件所需的相關(guān)資料。
資格審查貫穿于公開招聘全過程，對在招聘過程中發(fā)現(xiàn)有違規(guī)違紀(jì)、材料不齊或提供虛假信息等情況的，隨時(shí)取消應(yīng)聘資格。
4.報(bào)名要求：應(yīng)聘人員報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無誤，在應(yīng)聘期應(yīng)保持通訊暢通。因無法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。
（二）考核
考核內(nèi)容和方式由具體的定崗單位根據(jù)實(shí)際情況組織安排，考核內(nèi)容可包括專業(yè)知識(shí)筆試、面試和崗位技能測試等。考核的時(shí)間和地點(diǎn)，由定崗單位人事部門負(fù)責(zé)通知。
（三）體檢
1.確定擬聘用人員：根據(jù)考核結(jié)果，由醫(yī)共體人力資源管理中心小組根據(jù)總分由高到低依次確定擬聘用人員，并進(jìn)入體檢程序。
2.體檢：由醫(yī)共體人力資源管理中心小組組織到指定醫(yī)院進(jìn)行。體檢體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號(hào)）、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》（人社部發(fā)〔2010〕12號(hào)）、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉、〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號(hào)）及《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉、〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）規(guī)定執(zhí)行。體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用由進(jìn)入體檢人員本人承擔(dān)。
進(jìn)入體檢人員初次體檢不合格的，可在接到體檢結(jié)果通知的三個(gè)工作日內(nèi)申請復(fù)檢一次。復(fù)檢到醫(yī)共體人力資源管理中心小組指定的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。申請復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
未按要求參加體檢或體檢不合格的，取消擬聘用人員的聘用資格。
（四）公示及聘用
體檢合格的擬聘用的人員通過醫(yī)共體人力資源管理中心小組進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。對公示無異議人員，應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)帶齊各種證件和資料到各定崗單位人事部門報(bào)到，組織簽訂協(xié)議。
對公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合應(yīng)聘資格條件的，取消該擬聘用人員的擬聘資格。
本次招用人員實(shí)行試用期制度，試用期滿經(jīng)考核不合格者予以解聘。
五、特別注意
在新冠肺炎疫情的特殊時(shí)期，為做好疫情期間防控工作，嚴(yán)控醫(yī)院感染發(fā)生，確保招聘工作安全、有序進(jìn)行，應(yīng)聘者請務(wù)必自覺檢查自己身體，提供健康碼，有條件者可提前作核酸檢測，有發(fā)熱、咳嗽、乏力等不適癥狀，不能前往。在應(yīng)聘現(xiàn)場，嚴(yán)格遵守秩序，全程戴口罩，并聽從工作人員安排。
本公告未盡事宜，由蒲江縣緊密型醫(yī)療健康共同體人力資源管理中心負(fù)責(zé)解釋。
附件：
1.2023年蒲江縣公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員崗位表。（點(diǎn)擊下載）
2.定崗單位情況表。（點(diǎn)擊下載）
蒲江縣醫(yī)共體人力資源管理中心
2023年4月20日
來源：http://pujiang.gov.cn/pjxzf/c113515/2023-04/20/content_c7b2846b95e44653a4b5bbadce31fbbb.shtml
