一、招聘崗位及職責(zé)
1、招聘崗位：合什鎮(zhèn)漁政協(xié)助巡護(hù)員1名
2、工作職責(zé)：負(fù)責(zé)協(xié)助開展定期執(zhí)法巡查、保護(hù)巡護(hù)、法規(guī)宣傳等工作；開展舉報(bào)線索的追蹤、核實(shí)和現(xiàn)場(chǎng)處置，協(xié)助對(duì)非法捕撈案件現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行證據(jù)收集和臨時(shí)處置，對(duì)漁政舉報(bào)線索進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)核實(shí)；參與農(nóng)業(yè)農(nóng)村部門安排的涉及禁捕的相關(guān)工作；參與河長(zhǎng)制、林長(zhǎng)制、秸稈禁燒等工作。
二、招聘條件
敘州區(qū)戶籍的村(居)民；居住在管護(hù)水域附近的退捕漁民或社會(huì)人員；年齡在55周歲以下的男性公民；責(zé)任心強(qiáng)、有擔(dān)當(dāng)、敢逗硬真碰硬、具有公益心；身體健康，無重大疾病；無犯罪記錄和重大違紀(jì)違法行為；會(huì)游泳；會(huì)駕駛小型船舶優(yōu)先。
三、招聘程序及方式
（一）報(bào)名
1、報(bào)名時(shí)間：2023年11月20日--2023年11月27日24:00截止，逾期不予受理。
2、報(bào)名地點(diǎn)：合什鎮(zhèn)便民服務(wù)中心204室，咨詢電話： 19961553151（李軍）
3、報(bào)名所需材料：報(bào)名時(shí)需提交本人有效居民身份證、戶口本、近期體檢報(bào)告原件及復(fù)印件、其它與報(bào)名相關(guān)的資料，所有材料均一份；本人同底版二寸近期半身免冠彩色照片2張。
（二）錄用
1.資格審查與面試： 鎮(zhèn)農(nóng)技中心開展資格初步審查；對(duì)符合條件的由柳嘉派出所、鎮(zhèn)紀(jì)委、村委會(huì)、農(nóng)技中心等部門進(jìn)行聯(lián)審；聯(lián)審合格后進(jìn)行面試。對(duì)聯(lián)審、面試情況書面提交黨委政府研究審定。
2.公示及聘任：確定擬聘用人員后，在敘州區(qū)合什鎮(zhèn)人民政府公示欄進(jìn)行公示三天，公示無異議與聘用人員簽定勞務(wù)協(xié)議，實(shí)行“一年一聘”。
四、人員性質(zhì)
漁政協(xié)助巡護(hù)隊(duì)員用工性質(zhì)為臨聘制，不屬于機(jī)關(guān)事業(yè)單位編制內(nèi)人員。聘用方與漁政協(xié)助巡護(hù)隊(duì)員形成的法律關(guān)系為勞務(wù)關(guān)系而非勞動(dòng)合同關(guān)系，無論聘用關(guān)系是依法解除還是履行期滿終止，聘用方均不向受聘方支付任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，受聘方也不要求聘用方按《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》有關(guān)規(guī)定給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
五、待遇
漁政協(xié)助巡護(hù)隊(duì)員服務(wù)費(fèi)為2200元/月，并按國(guó)家規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)(個(gè)人應(yīng)繳費(fèi)部分在服務(wù)費(fèi)中扣除)、意外保險(xiǎn)。
六、人員管理
聘用人員在區(qū)農(nóng)業(yè)綜合行政執(zhí)法大隊(duì)漁政中隊(duì)業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，服從合什鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)技術(shù)綜合服務(wù)中心的管理，按照區(qū)農(nóng)業(yè)綜合行政執(zhí)法大隊(duì)漁政中隊(duì)和鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)技術(shù)綜合服務(wù)中心的要求開展禁漁（捕）、護(hù)漁及其他相關(guān)工作活動(dòng)。服務(wù)協(xié)議期滿前1個(gè)月內(nèi)，由鎮(zhèn)人民政府會(huì)同區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村局對(duì)聘用人員進(jìn)行年度考核，經(jīng)年度考核合格，本人愿意繼續(xù)從事禁漁（捕）、護(hù)漁工作，續(xù)簽聘用協(xié)議；年度考核不合格的，終止服務(wù)協(xié)議。
七、紀(jì)律與監(jiān)督
本次招聘嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行，嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊等不正之風(fēng)，對(duì)違法亂紀(jì)、弄虛作假聘用的人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即予以查處，并取消聘用資格。參加應(yīng)聘人員，如與原工作單位涉及勞動(dòng)爭(zhēng)議或勞務(wù)糾紛，概由本人負(fù)責(zé)，聘用前仍未處理妥善的，取消聘用資格。
宜賓市敘州區(qū)合什鎮(zhèn)人民政府
2023年11月20日
來源：https://www.ybrc128.com/exam/20803/27204_1.html
