一、招聘原則
堅持公開、平等、競爭、擇優的原則，按照公開報名、統一考試、嚴格考核、擇優聘用的辦法進行。
二、招聘崗位及名額
崗位具體要求及崗位招聘名額見附件1。
三、招聘對象和條件
（一）招聘對象
符合職位條件要求的社會在職、非在職“全日制”高校畢業生和人員。
（二）報名條件
1.擁護黨的路線、方針、政策，遵守國家的法律、法規，有良好的政治素質和職業道德，愛崗敬業，遵紀守法，品行良好；
2.崗位具體要求的學歷、專業及相關條件（見附件1）；
3.形象氣質佳，具有較強的語言表達能力和溝通協調能力；
4.具有正常履行職責的身體條件。
有下列情形之一的，不得報名競聘：
1.受過刑事處罰或開除處分的；
2.有違紀違法行為正在接受紀律審查、監察調查或者涉嫌犯罪、司法程序尚未終結的；
3.尚未解除黨紀、政紀處分的；
4.與原用工單位存在勞動糾紛的；
5.法律法規規定不得應聘的其他情形。
四、報名及資格審查
（一）報名時間：即日至2024年1月26日（工作日，8：30-12：00，14：30-18：00）。
（二）聯系方式：
聯系人：萬先生
聯系電話：0826-8851011。
（三）報名方式：
1.網上報名，應聘人員填寫《廣安經濟技術開發區環衛園林管理所聘用制工作人員報名資格審查表》（附件2），并將畢業證書、學位證書、學信網打印的學籍證明、第二代居民身份證（或戶口本）和相關證書電子版，本人近期2寸正面彩色免冠照片發送至電子郵箱 2515053195@qq.com ，文件以“附件2：應聘崗位+姓名.zip”格式命名，壓縮包內報名表及相關證件接收均為PDF掃描件。
2.現場報名地點： 四川省廣安市廣安區官盛新區通江三路360號201 。報名時需提交的證件和資料：《廣安經濟技術開發區環衛園林管理所聘用制工作人員報名資格審查表》及畢業證書、學位證書、學信網打印的學籍證明、第二代居民身份證（或戶口本）和相關證書電子版，本人近期2寸正面彩色免冠照片相關證書等。
請仔細閱讀需提交的證件及資料，不符合要求的將不收取報名資料。
（四）資格審查：由廣安經濟技術開發區環衛園林管理所按招聘條件對報名人員進行資格審查。符合條件的，將以電話或短信方式通知報名者本人。
資格審查貫穿招聘全過程。一旦發現不符合報名競聘條件的，立即取消競聘資格。
五、考試
面試與筆試各占50%。
考試時間和地點另行通知。
六、體檢及政審
體檢：根據面試成績從高到低等額人員進入體檢。體檢的項目和標準，參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發〔2016〕140號）、《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發〔2012〕65號）執行。因體檢不合格或考生放棄等原因導致的缺額，可按面試成績由高到低依次等額遞補一次。
政審：體檢合格人員公示3個工作日，公示無異議并經審核確認后，對擬聘用人員進行政審。對反映的有關問題經查證屬實的，不予聘用；一時難以查清的，暫緩聘用，待查清后決定是否聘用。
七、聘用管理
（一）經考察合格無異議者，審核確認為擬聘用人員。對反映有嚴重問題并查有實據的，不予聘用；
（二）經政審合格后，按程序辦理手續。因自愿放棄等原因出現的缺額可根據該崗位類別參加面試人員考試總成績從高到低依次等額遞補一次。已與其他用人單位簽訂了就業協議或聘用（勞動）合同，在辦理聘用手續時，不能提供解約或解聘證明書的，不予聘用；事后發現有上述情況的，解除聘用合同。如與原單位涉及勞動糾紛，概由本人負責處理。
（三）擬聘用人員應在規定的時限內（具體時間以電話通知為準）到用工單位報到，用工單位委托廣安安輯人力資源派遣有限公司按有關規定簽訂勞務派遣合同（含試用期）；未在規定的時限內報到者，取消勞務派遣資格。
（三）勞務派遣期滿時，經雙方協商一致后可續簽勞務派遣合同。勞務派遣期間有違紀違規違法行為或試用期間不合格的，取消勞務派遣資格。
八、工資待遇
月基本工資7000元（其中包括月基本工資、績效、工會福利、按相關規定購買的單位及個人部分的“五險一金”等）。
聘用期限暫定為一年，試用期1個月。試用期滿經考核合格后，以勞務派遣方式簽訂勞動合同。聘用期滿，經年度考核合格后，根據工作需要，可續簽勞務派遣合同。
九、其他事項
（一）本次招聘嚴格按照有關規定進行，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。一經發現，取消聘用資格。
（二）聘用的社會在職人員，如與原單位涉及勞動糾紛，概由本人負責處理。處理不好的，取消勞務派遣資格。
（三）本公告由廣安經濟技術開發區環衛園林管理所負責解釋。
附件：1. 廣安經濟技術開發區環衛園林管理所公開招聘勞務派遣人員職位表（點擊下載）
2. 廣安經濟技術開發區環衛園林管理所聘用制工作人員報名資格審查表
廣安經濟技術開發區環衛園林管理所
2024年1月17日
