為更好地助力集團(tuán)轉(zhuǎn)型發(fā)展戰(zhàn)略，構(gòu)建“城市建設(shè)、城市運(yùn)營(yíng)、產(chǎn)業(yè)服務(wù)”三輪驅(qū)動(dòng)業(yè)務(wù)體系，升級(jí)集團(tuán)城市建設(shè)、城市運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)，吸引優(yōu)秀、有潛力的人才充實(shí)員工隊(duì)伍，根據(jù)工作需要，擬招聘4名員工。管理崗位確定擬錄用人選后考察程序根據(jù)集團(tuán)管理人員選拔任用相關(guān)辦法按照干部管理權(quán)限實(shí)施。具體招聘公告如下：
一、招聘崗位
具體崗位要求詳見報(bào)名網(wǎng)站。
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序號(hào) |
單位 |
部門 |
崗位 |
招聘類型 |
招聘人員 |
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1 |
未來能源公司 |
領(lǐng)導(dǎo)班子 |
副總經(jīng)理 |
社會(huì)招聘 |
1 |
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2 |
集團(tuán)本部 |
綜合管理部 |
投資管理崗 |
社會(huì)招聘 |
1 |
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3 |
集團(tuán)本部 |
組織人事部 |
人事管理崗管培生 |
校園招聘 |
1 |
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4 |
創(chuàng)新公司 |
綜合管理部 |
黨建人事崗管培生 |
校園招聘 |
1 |
二、招聘條件
（一）招聘范圍及對(duì)象
符合招聘崗位資格條件要求的社會(huì)在職、非在職人員。所有人員必須在原件校驗(yàn)前取得資格條件要求的畢業(yè)證、學(xué)位證、相關(guān)資格證等證書。
（二）應(yīng)聘人員須符合下列基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)黨的路線、方針、政策，遵紀(jì)守法，品行端正，誠(chéng)信廉潔；
2.誠(chéng)實(shí)守信，具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)操守，無(wú)違法違紀(jì)行為和不良從業(yè)記錄，愿意履行科技城集團(tuán)員工義務(wù)和崗位職責(zé)；
3.普通高等教育本科及以上學(xué)歷，并取得學(xué)歷相應(yīng)學(xué)位，境外大學(xué)學(xué)歷須通過教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證；
4.具有與擬聘崗位要求相適應(yīng)的專業(yè)、年齡、任職資歷及能力素質(zhì)等；
5.身體健康，具備與職位、工作要求相適應(yīng)的身體條件；
6.符合科技城集團(tuán)親屬回避的有關(guān)規(guī)定。
（三）具備以下條件的，招聘時(shí)優(yōu)先考慮：
（1）中共黨員；
（2）畢業(yè)于“985”“211”和“雙一流”高校的全日制本科生和研究生。
（四）有下列情況之一者，不得應(yīng)聘：
1.正在接受司法機(jī)關(guān)立案?jìng)刹榛蚣o(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案審查的；
2.正在黨紀(jì)政務(wù)處分所規(guī)定的提拔使用限制期內(nèi)的；
3.曾被開除黨籍、開除公職、被原工作單位辭退或開除的、受過司法機(jī)關(guān)刑事處罰的；
4.參加過非法組織、邪教組織或從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的；
5.個(gè)人在企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)中有弄虛作假記錄的；
6.曾違反政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的；
7.法律、法規(guī)規(guī)定影響錄用的其他情形。
三、工作地點(diǎn)與薪酬待遇
工作地點(diǎn)：成都市簡(jiǎn)陽(yáng)市機(jī)場(chǎng)東一線福田TOD項(xiàng)目斜對(duì)面國(guó)際教育園區(qū)科技城大廈。（地鐵18號(hào)線福田站附近）。
應(yīng)聘人員一經(jīng)錄用與入職公司簽訂勞動(dòng)合同，薪酬面議，標(biāo)準(zhǔn)相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
四、招聘流程
（一）招聘流程安排（擬定）
1.報(bào)名時(shí)間：2024年8月30日-9月17日17:00。
2.簡(jiǎn)歷初篩：2024年8月30日-9月20日，根據(jù)人崗匹配原則對(duì)學(xué)歷、年齡、專業(yè)等要求進(jìn)行初步篩選，確定進(jìn)入綜合測(cè)評(píng)環(huán)節(jié)人選。
3.綜合測(cè)評(píng)：2024年9月21日-9月29日，綜合測(cè)評(píng)設(shè)置筆試、初面、終面環(huán)節(jié)，具體安排另行通知。
4.確定擬錄用人員名單：2024年10月。
5.背景調(diào)查：根據(jù)綜合測(cè)評(píng)結(jié)果，對(duì)擬錄用人員進(jìn)行背景調(diào)查。
6.錄用通知及體檢：通過背景調(diào)查的人員根據(jù)錄用通知要求進(jìn)行入職體檢，體檢合格者，進(jìn)入錄用流程。
7.資格審查：根據(jù)招聘基本條件和崗位任職資格，對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，資格審查將貫穿整個(gè)招聘工作的始終，若在任何一個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合資格條件或弄虛作假者，將隨時(shí)取消考試或聘用資格，所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。
（二）報(bào)名方式
通過集團(tuán)指定的專業(yè)招聘網(wǎng)站在線報(bào)名。
鏈接：https://www.ciicscjob.com/Exam/Detail/432
點(diǎn)擊右上角“登錄”端口進(jìn)行登錄和創(chuàng)建簡(jiǎn)歷。創(chuàng)建簡(jiǎn)歷時(shí)應(yīng)確保填寫信息完整、真實(shí)有效（應(yīng)聘者所填信息有誤或不完整將影響本人應(yīng)聘結(jié)果），創(chuàng)建簡(jiǎn)歷時(shí)請(qǐng)同時(shí)上傳附件《應(yīng)聘登記表》（Word或PDF格式）。
簡(jiǎn)歷創(chuàng)建完成后在“考務(wù)服務(wù)”欄查詢《成都高新未來科技城發(fā)展集團(tuán)有限公司2024年第三批招聘公告》，點(diǎn)擊“立即報(bào)名”，根據(jù)自身需應(yīng)聘崗位選擇相應(yīng)崗位進(jìn)行報(bào)名。
（三）注意事項(xiàng)
1.應(yīng)聘人員應(yīng)詳細(xì)了解招聘對(duì)象、范圍、條件以及有關(guān)政策規(guī)定和有關(guān)注意事項(xiàng)等，根據(jù)自身情況選擇符合報(bào)考條件的一個(gè)崗位報(bào)名，每個(gè)應(yīng)聘人員在本次公開招聘中限報(bào)一個(gè)崗位，報(bào)多個(gè)崗位的，均視為報(bào)名無(wú)效。
2.請(qǐng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整填寫應(yīng)聘人員信息登記表，提交身份證（雙面）、畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱或?qū)I(yè)技術(shù)資格證等證件、證書證明材料。對(duì)提供虛假材料的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消應(yīng)聘資格。
3.應(yīng)聘人員所留聯(lián)系方式（包括手機(jī)號(hào)、郵箱）應(yīng)準(zhǔn)確無(wú)誤，在公開招聘期間保持通訊暢通；若因本人填報(bào)電話有誤或其他原因而無(wú)法聯(lián)系本人，造成的后果由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。
4.招聘各環(huán)節(jié)通過者，將通過短信、郵件或電話的方式通知；未通過者，不再另行通知。
五、紀(jì)律監(jiān)督
相關(guān)人員應(yīng)嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律，嚴(yán)格保密。若應(yīng)聘過程中存在違紀(jì)行為，按相關(guān)規(guī)定予以處理；情節(jié)嚴(yán)重的，追究相關(guān)人員法律責(zé)任。
六、其他
成都高新未來科技城發(fā)展集團(tuán)有限公司擁有對(duì)招聘工作的最終解釋權(quán)。
七、聯(lián)系方式：
028-89101181 聯(lián)系人：陳老師
028-27250876 聯(lián)系人：羅老師
成都高新未來科技城發(fā)展集團(tuán)有限公司
2024年8月30日
來源：https://www.cdhtkjc.com/newsinfo/7531825.html
