因工作需要，后勤管理處現(xiàn)面向社會(huì)招聘外聘工作人員8名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位及要求
（一）招聘崗位：后勤管理處飲食中心廚師助手3人
1.招聘對(duì)象：面向社會(huì)招聘符合職位要求的人員。
2.招聘對(duì)象年齡條件：男55周歲以下，女50周歲以下，身體健康。
3.招聘崗位及薪酬：該崗位為全日制工作崗位，負(fù)責(zé)廚具的清洗消毒，協(xié)助廚師完成菜品加工制作，負(fù)責(zé)菜品售賣，負(fù)責(zé)本組衛(wèi)生、安全工作及部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作。待遇按照后勤管理處全日制崗位設(shè)置工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
（二）招聘崗位：后勤管理處飲食中心切配3人
1.招聘對(duì)象：面向社會(huì)招聘符合職位要求的人員。
2.招聘對(duì)象年齡條件：男55周歲以下，女50周歲以下，身體健康。
3.招聘崗位及薪酬：該崗位為全日制工作崗位，負(fù)責(zé)蔬菜的清理、清洗、切配工作，負(fù)責(zé)協(xié)助面點(diǎn)制作，負(fù)責(zé)早、中、晚餐的售賣，負(fù)責(zé)本組衛(wèi)生、安全工作及部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作。待遇按照后勤管理處全日制崗位設(shè)置工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
（三）招聘崗位：后勤管理處飲食中心外保潔1人
1.招聘對(duì)象：面向社會(huì)招聘符合職位要求的人員。
2.招聘對(duì)象年齡條件：男55周歲以下，女50周歲以下，身體健康。
3.招聘崗位及薪酬：該崗位為全日制工作崗位，負(fù)責(zé)餐桌、大廳衛(wèi)生清潔，負(fù)責(zé)本組衛(wèi)生、安全工作及部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作。待遇按照后勤管理處全日制崗位設(shè)置工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
（四）招聘崗位：后勤管理處飲食中心洗碗工1人
1.招聘對(duì)象：面向社會(huì)招聘符合職位要求的人員。
2.招聘對(duì)象年齡條件：男55周歲以下，女50周歲以下，身體健康。
3.招聘崗位及薪酬：該崗位為全日制工作崗位，負(fù)責(zé)餐具的收集、洗刷；消毒；負(fù)責(zé)餐具洗滌記錄；負(fù)責(zé)本組衛(wèi)生、安全工作及部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作。待遇按照后勤管理處全日制崗位設(shè)置工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
二、報(bào)考條件
1.應(yīng)聘者應(yīng)同時(shí)具備以下條件：
（1）熱愛社會(huì)主義祖國，擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。
（2）身體健康，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件。
（3）符合所列招聘崗位需要的基本條件，有學(xué)位要求的崗位需提供相關(guān)畢業(yè)證等證明材料。不符合報(bào)考條件者，請勿報(bào)考，否則取消報(bào)考或錄用資格，責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。
2.有下列情況之一者，不得報(bào)考：
(1)曾受過各類刑事處罰的。
(2)曾被開除公職的。
(3)有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。
(4)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。
(5)違反規(guī)定不得聘用為編外聘用人員的。
(6)攜帶部分流行性疾病或病史的人員。
三、報(bào)名方式及資格審查
1.報(bào)名時(shí)間：
本公告發(fā)布之日起直至崗位招聘滿截止。
2.報(bào)名地點(diǎn)：
四川民族學(xué)院B校區(qū)綜合行政樓1016辦公室
聯(lián)系人：李老師
聯(lián)系電話：18990465654
3.報(bào)名方式
有意向報(bào)名人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)前往指定地點(diǎn)報(bào)名。報(bào)名時(shí)須填寫《四川民族學(xué)院后勤管理處外聘員工報(bào)名信息表》附件1，并提供身份證原件復(fù)印件、戶口簿原件復(fù)印件和近期一寸免冠彩色電子照片一張。
4.資格審查
四川民族學(xué)院根據(jù)招聘人員提交的《報(bào)名信息表》，嚴(yán)格按照招聘范圍、對(duì)象、資格條件等要求由用人部門進(jìn)行資格初審，并在報(bào)名截止后提出審查意見，并另行通知參加面試時(shí)間和地點(diǎn)。
5.注意事項(xiàng)
報(bào)考人員報(bào)名時(shí)提供的信息和材料應(yīng)該真實(shí)完整，資格審查工作將貫穿招考的全過程，任何階段如發(fā)現(xiàn)不符合應(yīng)聘職位資格條件或弄虛作假者，將隨時(shí)取消該報(bào)考人員考試或聘用資格，所造成的一切損失由報(bào)考人員本人承擔(dān)。
四、考核方式
通過資格審查的應(yīng)聘人員按照崗位要求進(jìn)入面試，參加面試人員須攜帶身份證，按規(guī)定時(shí)間、到達(dá)指定地點(diǎn)參加面試。
因舉報(bào)查實(shí)取消資格或棄權(quán)等原因出現(xiàn)的招聘名額空缺，再遞補(bǔ)。
五、辦理手續(xù)
后勤管理處面試結(jié)束后，通知審定面試合格人員上崗時(shí)間，并辦理相關(guān)入職手續(xù)，填寫《四川民族學(xué)院后勤管理處外聘員工入職登記表》附件2，按用人部門要求的體檢項(xiàng)目自行體檢（費(fèi)用由應(yīng)聘者承擔(dān)），全日制崗位員工入職后單位協(xié)助辦理社保關(guān)系轉(zhuǎn)移并在單位參保（養(yǎng)老、工傷、失業(yè)、醫(yī)療）。
六、紀(jì)律與監(jiān)督
我部門在公開招聘中，將確保信息、過程、結(jié)果公開，接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。對(duì)違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格，并對(duì)相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。
附件1：《四川民族學(xué)院后勤管理處外聘員工報(bào)名信息表》；（點(diǎn)擊下載）
附件2：《四川民族學(xué)院后勤管理處外聘員工入職登記表》；
四川民族學(xué)院后勤管理處
2024年9月19日
來源：https://www.scun.edu.cn/info/1027/26610.htm
