德陽(yáng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)管理委員會(huì)關(guān)于2016年公開(kāi)選調(diào)7名公務(wù)員的公告

四川人事考試網(wǎng)2016年10月14日最新快訊：根據(jù)《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》，因工作需要，經(jīng)研究，決定公開(kāi)選調(diào)公務(wù)員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、選調(diào)原則及名額

按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，德陽(yáng)經(jīng)開(kāi)區(qū)管理委員會(huì)公開(kāi)選調(diào)7名公務(wù)員，具體崗位見(jiàn)附件2。

二、公開(kāi)選調(diào)范圍及條件

    面向全德陽(yáng)市具有公務(wù)員身份或者參照公務(wù)員管理身份的科員級(jí)工作人員，并具備以下資格和條件：

（一）政治思想素質(zhì)好，有強(qiáng)烈的敬業(yè)精神和奉獻(xiàn)精神，有求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，遵紀(jì)守法，品行端正，廉潔奉公；

（二）身體健康，能正常履行職責(zé)。

（三）有三年以上公務(wù)員（參公）工作經(jīng)歷且個(gè)人年度考核結(jié)果均為稱職及以上等次，鄉(xiāng)鎮(zhèn)新錄用公務(wù)員需滿足最低服務(wù)年限要求；

（三）有較強(qiáng)的政策理論水平、公文寫作能力、組織協(xié)調(diào)能力和計(jì)算機(jī)操作能力；

（四）年齡在40周歲以下。

（五）大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

（六)報(bào)名人員須經(jīng)原單位同意，并在報(bào)名時(shí)出示《德陽(yáng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)2016年公開(kāi)選調(diào)公務(wù)員報(bào)名表》（附件1）。

     具有下列情形之一者，不得參加公開(kāi)選調(diào)：

（一）涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的；

（二）受處分期間或者處分未滿的；

（三）近兩年年度考核未達(dá)到稱職以上等次；

（四）法律、法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定的其他情形。

    三、報(bào)名及資格審查

（一）報(bào)名

2016年10月20日—10月21日工作時(shí)間（8︰30-12︰00,14︰30-18︰00），報(bào)名地址：德陽(yáng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)黨政辦公室組織人事科，詳細(xì)地址：德陽(yáng)市旌陽(yáng)區(qū)珠江西路187號(hào)514室（原二重市場(chǎng)本部514室），聯(lián)系電話：0838-2593000。

（二）資格審查

考生報(bào)名由接受報(bào)名單位安排專人進(jìn)行資格審查，簽署資格審查意見(jiàn)，并加蓋單位印章。報(bào)名時(shí)考生須提供《德陽(yáng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)2016年公開(kāi)選調(diào)公務(wù)員報(bào)名表》、《公務(wù)員（參公人員）登記表》、本人二代身份證原件及復(fù)印件、學(xué)歷證（學(xué)位證）原件及復(fù)印件（視選調(diào)單位設(shè)置的崗位條件而定）、單位同意參加公開(kāi)選調(diào)的書(shū)面證明。以上材料均為審查原件，收取復(fù)印件，一寸近期免冠彩色標(biāo)準(zhǔn)證件照2張；資格審查合格的，筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

報(bào)名人數(shù)與擬調(diào)人數(shù)比例不低于3:1，達(dá)不到這一要求則相應(yīng)調(diào)減名額。

（三）筆試、面試

采取筆試加面試方式選調(diào)。總成績(jī)?yōu)?00分，筆試占40%、面試占60%。

主要測(cè)試應(yīng)試者的綜合素質(zhì)、與選調(diào)崗位應(yīng)具備的相關(guān)業(yè)務(wù)能力，不指定考試范圍。筆試、面試時(shí)，考生持本人二代有效身份證及準(zhǔn)考證到指定地點(diǎn)參加。筆試最低線為參加筆試成績(jī)均大于選調(diào)人員的平均筆試總成績(jī)的70%。面試人員比例按選調(diào)人數(shù)的1:2，根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分依次確定，最后一名筆試成績(jī)相同的，可一并進(jìn)入資格復(fù)審和面試。資格復(fù)審不合格，取消面試資格，出現(xiàn)缺額，依次進(jìn)行遞補(bǔ)。筆試、面試成績(jī)?cè)诘玛?yáng)人事考試網(wǎng)（http://www.dykszx.com:88/）公布，筆試、面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（四）  考察

 面試結(jié)束后，根據(jù)筆試、面試成績(jī)各占50%計(jì)入綜合成績(jī)，按選調(diào)計(jì)劃1:1的比例，從高分到低分確定考察人選，如果第一名出現(xiàn)并列，以筆試成績(jī)高者優(yōu)先。由考察組對(duì)擬調(diào)人選的德、能、勤、績(jī)、廉等各方面表現(xiàn)進(jìn)行嚴(yán)格考察。考察過(guò)程中，對(duì)考察人選的資格條件進(jìn)行核實(shí)，突出考察政治思想、道德品行、工作表現(xiàn)、作風(fēng)及廉政情況，并查閱干部（人事）檔案。對(duì)考察發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，要及時(shí)進(jìn)行核實(shí)。考察結(jié)束后，考察組應(yīng)對(duì)擬調(diào)人選形成考察材料，提出是否影響調(diào)動(dòng)的意見(jiàn)，送選調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組確定擬調(diào)人員。考察不合格者取消調(diào)動(dòng)資格，其空缺名額可依次等額遞補(bǔ)或取消選調(diào)計(jì)劃。

（五）調(diào)入

考察合格后按相關(guān)干部規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。更多招考信息請(qǐng)關(guān)注四川人事考試網(wǎng)微信公眾號(hào)：htgwy01

四、監(jiān)督管理與紀(jì)律要求

（一）實(shí)行回避制度

凡與招聘單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位的組織、人事、勞資、財(cái)務(wù)、審計(jì)、紀(jì)檢、監(jiān)察崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。招聘單位負(fù)責(zé)人員和招聘工作人員在辦理招聘工作事項(xiàng)時(shí)，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，也應(yīng)當(dāng)回避。

（二）堅(jiān)持“公平、公正、公開(kāi)”

選調(diào)工作堅(jiān)持信息公開(kāi)、工作程序公開(kāi)、選調(diào)結(jié)果公開(kāi)，主動(dòng)接受組織人事、紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)各界監(jiān)督。

（三）嚴(yán)肅選調(diào)工作紀(jì)律

對(duì)在選調(diào)過(guò)程中違規(guī)違紀(jì)的報(bào)考人員，視情節(jié)輕重取消筆試、面試、考察資格，已經(jīng)調(diào)動(dòng)的取消調(diào)動(dòng)資格。對(duì)違反紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重給予行政處分。 

附件：
1.德陽(yáng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)2016年公開(kāi)選調(diào)公務(wù)員報(bào)名表

2.德陽(yáng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)管理委員會(huì)2016年公務(wù)員公開(kāi)選調(diào)職位表

  2016年10月13日

 附件1：德陽(yáng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)2016年公開(kāi)選調(diào)公務(wù)員報(bào)名表

注:“單位或主管部門意見(jiàn)”欄，按干部管理權(quán)限，由所在單位或主管部門對(duì)表格內(nèi)容進(jìn)行審查，簽署是否同意參加公開(kāi)選調(diào)的意見(jiàn)，并加蓋單位印章。

附件2：德陽(yáng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)管理委員會(huì)2016年公務(wù)員公開(kāi)選調(diào)職位表