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        達州市開江縣城普資產經營(集團)有限公司關于選拔聘任中層干部的公告|四川人事考試網

        發布時間:2017-01-13 14:49:46信息來源:點擊:

        【導讀】 達州市開江縣城普資產經營(集團)有限公司關于選拔聘任中層干部的公告|四川人事考試網已經公布,本次招聘需要專科以上學歷  四川人事考試網為你提供以下公告內容,更多詳詢請關注四川人事考試信息網微信(htgwy01)或咨詢面試備考答疑QQ592716125,我們將及時為你更新推送消息,公考面試咨詢熱線028-84400955
        四川人事考試網2017113日最新快訊:

        為建設一支有激情、敢擔當、守規矩、講誠信、懂業務的高素質干部隊伍,結合公司實際,擬從全縣卸任、退休人員中或企事業單位工作人員中選拔聘任中層干部,以保障政府投融資平臺公司營運工作需要,更好地服務于全縣經濟社會發展,經公司董事會研究同意,現將有關事項公告如下:

          一、競聘原則

          1.德才兼備、任人唯賢的原則。

          2.民主集中、注重實績的原則。

          3.優化結構、合理配置的原則。

          4.公開公平、競爭擇優的原則。

          二、競聘職位

          綜合部:經理1名

          財務部:經理1名

          審計部:經理1名

          三、競聘條件

          (一)基本條件

          1.政治思想素質過硬,遵紀守法,品行端正,有良好的職業素養;

          2.工作作風嚴謹、踏實,不計個人得失,進取意識、責任意識、團隊意識強,無不良違紀行為紀錄;

          3.身體健康,有正常履職能力,年齡不超過65周歲;

          4.優先在全縣企事業從事相關專業人員中選聘。

          (二)崗位要求

          綜合部經理:

          1.大專以上學歷,具備一定的綜合文字和語言表達能力,有文字功底,語言組織能力強,能夠獨立起草綜合性文字材料,掌握各種常用公文的寫作;

          2.能夠熟練操作計算機辦公軟件,熟悉辦公室業務和運作流程,有較強的處理辦公室日常事務能力;

          3.具有卓越的溝通協調能力以及團隊合作能力,具備良好的職業操守;

          4.具有較強的組織、協調、應變能力,保證公司各項工作正常運轉;

          5.有高超的對外公共關系處理、品牌宣傳能力及行政事務處理能力;

          6.為人正直、性格開朗、作風嚴謹,有極強的責任心和進取心,能吃苦耐勞。

          財務部經理:

          1.會計、財務管理相關專業大專及以上學歷,會計中級及以上職稱;

          2.具有全面的財務專業知識、賬務處理及財務管理經驗,能熟練使用財務軟件;

          3.具備優秀的統計能力和財務分析能力,能夠從相關數據中發現和解決問題;

          4.熟悉國家財稅法律規范,具備優秀的職業判斷能力和豐富的財會項目分析處理經驗;

          5.熟悉國家會計準則以及相關的財務、稅務、審計法規、政策;

          6.誠信廉潔,勤奮敬業,作風嚴謹,敬業負責,有良好的職業素養。

          審計部經理:

          1.熟悉財務核算系統,以及公司財務會計、審計、稅務、外匯等業務;

          2.熟悉審計操作程序和審計方法;

          3.熟悉會計操作、會計核算及審計的全套流程與管理;

          4.熟悉國家財經法律法規和稅收政策及相關賬務的處理方法;

          5.熟悉財務管理、企業融資及資本運作;

          6.原則性強、思維敏捷、作風慎密,具有較強的組織、計劃、控制、協調能力;

          7.有從事審計工作崗位經驗者優先。

          四、競聘程序

          1.報名:報名時間2017年1月18日,上午9:00-12:00,下午14:30-17:30,報名地點設在集團公司綜合部,競聘人員需提供個人履歷情況、能力展現材料和二甲及以上醫院健康體檢表,咨詢電話:0818-8220069,15760691313。

          2.審查:按照競聘的條件,由競聘工作領導小組對競聘人員進行資格審查。資格審查內容主要包括競聘人員的學歷、職稱、工作年限、年齡、身體健康狀況等,發現弄虛作假者直接取消競聘資格。

          3.面試:考核時間為2017年1月19日上午10:00-12:00,逾期未參加考核者,視為自動放棄。競聘人員現場答辯競聘崗位的工作目標和履職打算,競聘工作領導小組對競聘者主要從道德品質、業務能力、組織協調、工作經歷四個方面進行綜合考核,考核結果向社會予以公示。

          4.聘用:經公示無異議者,與公司簽訂用人合同。擬聘人員在2017年2月3日上午9:30前到公司報到,逾期未報到者,視為自動放棄,取消聘用資格。競聘人員實行試用期制度,試用期6個月,試用期滿考核不合格者予以解聘。

          5.待遇:聘用期間薪酬,已退休人員不繳納社保、醫保等,工資待遇為3500-5000元/月;在職企事業人員,按公司中層干部對待,并按相關規定報主管部門審核后執行。

          五、組織領導

          本次競聘由縣紀委監察局、縣國資辦、集團公司相關人員組成競聘工作領導小組,負責資格審查和綜合考核等相關工作。

          六、本公告由開江縣城普資產經營(集團)有限公司負責解釋。

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